【原文引用】如果你按照生活中扮演的不同角色以及目标对使命宣言重新划分，你会发现它更平衡也更好执行。首先考虑职业，你可能是销售人员、经理、产品开发员，你工作时该考虑什么？应该被什么价值取向引导？其次考虑生活角色，丈夫、妻子、父亲、母亲、邻居还是朋友？你充当不同角色时该考虑什么？什么比较重要？最后考虑社会角色，政治领域、公共服务、志愿者活动等。
——《高效能人士的7个习惯》第四章
【主题思考】：结合你的个人使命宣言，进一步考虑你的角色和目标，完善你的使命宣言。并谈谈如何让更多人参与到组织的使命宣言？（家庭、公司或者创业的团队等等）
今天这个主题思考其实在昨天已经写过了，不过自己觉得还是需要再次看书理解并审视修改。
如何让更多的人参与到组织的使命宣言？
没有参与，就不会投入。记下来，画上星标符号，圈起来，下划线提醒自己。
没有参与就不会投入，尽可能让每个人都融入其中，有主人公意识，敢于发表个人的建议和意见。
