看着别人做事，与自己亲自去做，是两回事。
多年前，公司拿到了一个项目。
我派我的一个副手去管理，这位副手已跟随我多年，他自我感觉有了丰富的工作经验，跃跃欲试。
我便派他去管理这个项目。
一接手，他就开始知道了这个道理，以前，看着我管理的时候，他感觉管理项目很轻松，可是他一上手，各种问题接踵而来，项目运行的很不正常。
他也几乎到了崩溃的边缘，我听现场人员给我反映，他已经三天三夜不出门了，把自己锁在屋子里面发愁。
我到项目上看了看，并没有埋怨他，我知道，他经历的这些是他必须经历的，谁一刚开始管理项目也是发愁，没干之前，好像胸有成竹，豪情万丈，可是真干起来，那是谁难谁知道啊。
因为没有足够的经验可以借鉴，也没有熟悉的套路可应用。
后来，我到项目上住了一段时间。
帮我的副手走出困境。对接了上面领导，走访了相关单位，画出重点，列出解决的办法，把项目主要人员召集过来，把任务逐一分配下去。
没过几天，项目又正常了。
这位副手后来成了我的左膀右臂，也成了一个出色的项目管理者。
事非经过不知难，所有的事情，不亲手去做，是不知道这个问题的难度，更不知道遇到困难如何去处理和解决。
我们平常做事都一样，任何事情都没有固定的套路，我们不能照搬书本，不能拿来主义，不能直接套用，因为当我们遇到事情的时候，我们才会发现所有旧的办法是不适用的。
做事情更需要的是要有一种解决问题的思维和那种临危不惧的心理。
兵来将挡，水来土屯，见招拆招。都是说的灵活运用。
有位老前辈跟我说过，每一个项目，都是一本新书，有时候，这管理项目和踢足球一样，每一场比赛都是一场新的比赛，没有经验，没有套路，没有办法给我们。
只有良好的心态，出色的本领，强健的身体，才是战胜所有困难的法宝。
因此，平时我们一定要多学习，多练，不要骄傲，要不断的清零，把自己那种以为自己有多年经验的想法清除掉，始终以一个新手，的状态面对工作。
当然了，可能我们已经掌握了大量的知识，但是依然要有一种空杯的心态去面对任何事情。
有人说，做人一定要谦卑，因为你只有谦卑，你的同事才会尊重你，你只有谦卑，你的客户才会与你友好相处。你才会掌握到真实的反馈和良好的支持和帮助。
这里必须提醒一下，干工作，干事业，有师傅带领是一种幸运。不是每个人，都有这种可以看可以学的机会，我们一定珍惜，积极的去思考，去学习，去尝试。
当然，在经历做事情的过程当中，遇到了困难，一定不要气馁，要提高自己的抗击打能力。
任何困难都是对我们的考验，跨过去了就是对我们能力的一种提升。
不经三分苦和寒，哪得梅花扑面香。
好的钢铁都是在不断的千锤万击之中，才提升硬度的。
勇于接受挑战，勇于战胜困难，勇于跌倒再爬起来！不摔打几次，那不叫人生，那不叫干事业。
