参加了一场腾讯会议，有点特殊，也带来了些新的感悟。很多习以为常的事物，有时候换个角度和方式，真的会让人带来新的体验和感受。
事先告知有事儿会晚进来，所以进入会议室的时候，活动分享正在进行中，因为是克服了一些障碍参加的，当时条件不大适合讲话，就安静地带着耳机听，需要回应的输出文字。
由于更侧重聆听，这次的感受带来新的体验。每个人讲到自身的一些故事、观点和体验的时候，都非常的投入和用心，也能感受到情感的链接。聆听者去分享的时候，捕捉的和分析的都是打动自己的点，这个方面就很有意思，发现有些分享者想传递的，和聆听者反馈的，中间是有一些不同的。
我们用自己认可的方式去交流，别人其实能反馈回来的有限，是对方的观点、体验和阅历碰撞后再反弹回来的，如果击中了分享者，就会产生一次强烈的共鸣和共振，有一种“你懂我”的感受，如果不能被理解和感知，就会有些索然无味、兴致不高。
这里面有一个很重要的点，就是所有人都希望被看见。
分享者希望被看见，倾听者也同样希望，只是侧重点不同。所以我们交流传递的认知，不是信息量越大越好，也不是情感越强烈越好，而是能否唤起对方的共鸣。
我们的交流是信息互换，而且要对方主动愿意去交换，这里面包含的是我信任你，有意愿、有所得，所以才会花时间来交流，这个过程是输入和输出同时进行，被看见和认可是以为输出的内容，而感情愉悦是精神层面的输入。
一次好的沟通，需要满足输入和输出都有，才会让人觉得有收获，是值得的，才会期待下一次，犹如小朋友玩交换玩具的游戏，必须双方都有玩具，而且都对对方的玩具有兴趣，才会愿意开始交换，如果双方能互相告知怎么玩儿这个玩具会更有趣，那么下次愉快的玩耍就值得期待了。
渴望被看见，所有交流，因为时间宝贵，所以必须要保证质量。
