春节拜年之后，赵三筱一直耿耿于怀王民康轻描淡写的略过了为什么杨笑笑从现场组调到了管理组。毕竟自己是主管。又拿一瓶香水来应付，很郁闷。
反正，是我手下的人了，看我怎么收拾！赵三筱脑中过出了一万个收拾赵三筱的场景，心情舒缓了很多。抬头看一眼对面的王运廷，“运廷，月度订单材料都做好了么？”
“好了，赵姐，昨天发您的邮箱里了”运廷兢兢业业的。
三筱继续问“给销售公司打电话了么，需求变更签字版的给了么？
“打了，销售那边等领导签字，还没给反馈。”
“那你接着催啊，再打电话，发邮件，抄他们副总！”
过了会儿，三小姐看着低头不语的运廷，“发邮件了么？还有动力总成的数据，都提报了么？放公共文件夹里！”
运廷打完电话发邮件，又征集数据，发共享。
“公共文件夹的数据格式怎么这么难看？大学研究生毕业，怎么没有一点审美？”三小姐白了一眼低头干活的王运廷。
“运廷，你去把新来的那个杨笑笑叫过来！”
没一会儿，运廷带着杨笑笑进了办公室。
“既然你来我们组了，好好工作，不要有是非。你们这些外来招聘过来的，要虚心学习，尽快习惯我们工作节奏。”赵三筱看着怯生生的杨笑笑，本来想说的很多，看着这么弱的对手，觉得好没意思。
杨笑笑被赵三筱叫去劈头盖脑说了这些，也没明白是怎么回事，听话的点头确认，并虔诚的拿着本子，记下了关键词：虚心学习，适应节奏。
想想这些天跟过山车似的。
先是年前的考试，汇报，年后老虞又神秘兮兮的找杨笑笑去民康科长那里汇报，笑笑说了自己关于工作的构想，莫名其妙的被民康骂了一顿，还是当着老虞的面。笑笑只是说了之前材料案例中的一些改善措施，不知道民康经理为什么暴怒了，当着老虞的面，你对工作的理解，先反馈给老虞，让他觉得没问题再跟我说。”
分明是他让老虞叫杨笑笑来汇报的。杨笑笑特别害怕又难过，但是自己真的没做错什么，就是努力的工作而已，但是她只是低着头没敢反驳，委屈也没有哭。她一直把王民康当作自己的伯乐，知遇之恩的光环一直高高在上，她怯生生的感激。
或许是表现的太过卑微，或许是太没有自我，杨笑笑这个小草，让想收拾她一顿的三小姐都提不起兴致，更何况曾经觉得她眼前一亮的一股清流的王民康，他其实并没有想斥责杨笑笑，就是看她唯唯诺诺不开眼的样子不爽，还有最近的老虞，天天偷懒耍滑，年底分奖金的时候倒是积极，民康就是顺便敲打敲打这老头。
老虞的脸面没地儿放了，黑着脸对笑笑说，“以后注意点！”
春节前，大部分人都提前休假回家了，民康经理去集团汇报有个材料，他让两个主管各出一个人给做材料，老虞手下能干活的自然舍不得，就派杨笑笑去做，笑笑家是本地的，也不用提前休假。所以，直到春节前一天，精心雕琢的材料总算完事。王民康也跟着修改了好多次。他还是很和蔼可亲的。“春节后你就过来管理组吧。”
就这样，杨笑笑来了管理组。竟然在年末三小姐飞忙的眼皮底下，悄悄进了管理组。
比三小姐更气愤的是老虞，他平日里瞧不上的外来妹，居然跑去管理组了。让他高高在上的尊严往哪里放！更让老虞看不懂的是民康经理对杨笑笑360度随意旋转的态度，一会儿赞扬，一会儿怒斥，哪出戏是真的，以后该看哪个风向标？
节后第一天，杨笑笑搬到的管理组的大办公室，遇见了好些新鲜的面孔，笑盈盈的对大家说，新年好～
