青年干部是党和国家事业的中坚力量，组织赋予岗位，是信任更是重托。身处新时代干事创业的广阔舞台，青年干部深知，“有位”只是起点，“有为”才是担当，唯有以实干立身、以实绩作答，才能扛起岗位职责、不负时代期许。
杜绝思想“躺平”，做愿为干部。心态决定状态，少数青年干部安于现状、畏难退缩，滋生“躺平”懈怠思想，终究会贻误事业、荒废自身。青年干部当摒弃佛系心态、甩掉推诿惰性，始终牢记初心使命，把岗位当作战位，把责任扛在肩头。面对工作主动上心、面对难题主动攻坚，永葆干事热情与奋斗激情，以“愿为”的自觉，筑牢担当作为的思想根基。
克服本领“恐慌”，做能为干部。责重山岳，能者当之。新时代新任务对青年干部能力提出更高要求，唯有练就过硬本领，才能扛起重任。要勤学善思补短板，深耕业务知识、提升专业素养，主动学习新理论、掌握新技能；更要深入基层练实操，在一线实践中积累经验、破解难题，在风雨历练中增长才干，以“能为”的底气，从容应对各类风险挑战。
打破思维“定势”，做善为干部。因循守旧难开新局，创新突破方能提质增效。青年干部要跳出固有思维框架，不墨守成规、不照搬照抄，立足实际大胆探索新思路、新方法。聚焦工作堵点难点，以创新思路破解瓶颈、以务实举措推动落实，在守正创新中提升工作质效，以“善为”的能力，开创工作新局面。
