随着经济的快速发展和社会结构的深刻变化，福利保障的不平等与不充分问题逐渐凸显，成为制约社会和谐与发展的重要因素。另外，收入严重低于幸福生活所需支出水平，这一矛盾显得尤为突出。
根据国家统计局的数据，我国城乡居民在享受社会福利方面存在显著的差距。城市居民在医疗、教育、养老等方面的福利待遇明显优于农村居民。以医疗保障为例，城市居民的医疗保险覆盖率高达90%以上，而农村居民的医疗保险覆盖率则相对较低，且报销比例和报销范围也存在较大差异。这种城乡差距导致农村居民在面临疾病等风险时，往往无法得到及时有效的保障。
此外，不同职业群体之间在享受社会福利方面也存在明显的差距。政府公务员、事业单位和央企国企的员工能够享受到相对完善的社会福利，包括高额的退休金、全面的医疗保障等。一些官员更是使用纳税人的钱享受终身的高端福利。而一些私营企业、个体工商户等则往往无法为员工提供充分的福利保障。这种职业差距不仅影响到员工的福利待遇，也加剧了社会的不公平感。
造成社会福利保障不平等、不充分的原因则是多方面的。首先，政策制定层面上的不足是一个重要原因。一些地方政府在制定社会福利政策时，往往缺乏长远规划和科学论证，导致政策执行效果不佳。其次，资源分配机制的不合理也是导致福利保障不公开和不充分的关键因素。在资源有限的情况下，如何合理分配社会福利资源，使之既能满足基本需求，又能体现社会公平，是一个亟待解决的问题。最后，社会权力的分布和社会结构的变化也对福利保障产生了影响。随着人口老龄化、家庭结构多样化等社会现象的出现，传统的福利保障模式已经难以适应新的社会需求。
家庭收入与幸福生活支出的矛盾。根据相关研究机构的调查数据，我国有相当一部分家庭的收入无法满足基本的生活需求，更谈不上追求幸福的生活。这些家庭在教育、医疗、住房等方面的支出压力巨大，生活质量受到严重影响。
在教育方面，一些低收入家庭的子女因为无法承担高昂的学费和生活费而失去接受高等教育的机会。根据教育部的数据，我国农村地区的大学生比例远低于城市地区，这与农村地区家庭经济条件较差有密切关系。在医疗方面，一些家庭因为无法承担昂贵的医疗费用而放弃治疗，或者选择低廉但效果不佳的治疗方式。根据国家卫生健康委员会的数据，我国居民在医疗卫生方面的支出占家庭总支出的比例逐年上升，给家庭带来了巨大的经济压力。在我国建档立卡贫困户中，因病致贫、返贫户占到42%以上。在住房方面，一些低收入家庭无法购买属于自己的住房，只能租住在条件较差的出租屋中。根据住房和城乡建设部的数据，我国城镇居民的住房自有率虽然逐年提高，但仍有一部分家庭无法拥有自己的住房。
这些矛盾不仅表现在经济层面上，还体现在心理和社会层面上。长期的经济压力可能导致家庭成员之间的紧张关系，甚至引发家庭暴力、离婚等社会问题。同时，低收入家庭在社会中的地位也往往较低，容易受到歧视和排斥，进一步加剧了社会的不公平感。
针对社会福利保障不平等不充分、家庭收入低于幸福生活支出水平的矛盾，需要从多个层面出发，提出综合性的解决方案。政府应加大对社会福利保障的投入力度，提高福利待遇的标准和覆盖面。特别是对于农村地区和低收入群体，应给予更多的政策倾斜和财政支持。其次，应优化资源分配机制，确保有限的资源能够惠及更多需要帮助的人群。这要求在资源分配上更加注重公平和效率，通过科学合理的分配方式，实现社会福利资源的高效利用。最后，应加强社会保障体系建设，特别是在养老、医疗、教育等领域加大投入力度。通过建立健全的社会保障体系，减轻家庭在经济上的负担，提升家庭成员的幸福感和安全感。
这是一个复杂而紧迫的社会问题。需要通过综合性的改革和创新来解决这一问题，为构建更加和谐、公平和繁荣的社会打下坚实的基础。而要实现这一切需要有不断发展的经济和公平的分配制度，任何阻碍因素必须坚决根除。
