绩效训练营第四课 绩效体系实施前的环境评估7要素

今天学习了第四课，课后练习作业如下：

公司目前处于发展期，因为公司管理混乱，高管都是股东并且有其他的产业，为了要规范化管理，应该实施绩效评估了。在实施过前，要形成以结果性进行导向的思维，以至于达成更好的战略目标。制订详细的目标，月度，季度及年度目标，并且按照计划执行落地，改进检查并不断进行调整优化。

今天，也做了课程笔记

3.1绩效训练营第四课笔记
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