“职场中，最好的心态是把工作当成自己成长的机会，把老板当作学习的榜样，把公司当成自己生存与发展的平台。”
早上上班，在公司微信群中看到了任正非内部讲话的文章：
“把活下来作为最主要纲领，边缘业务全线收缩和关闭，把寒气传递给每个人。”
站在我的立场， 我把它理解成两句话：
“冬天来了，每个人都该有危机意识！
寒气逼人，没有谁能独善其身！”
关于危机意识，我分享过我的观点：
"对个人来说，做最好的准备，做最坏的打算，
绝对不是一句心灵鸡汤，而是做事的正确方法，
更是立身处世的基本原则。"
今天，我想再补充两点：
一、拥有好的职场心态
职场中，最差的心态是把工作当成差事应付，把老板当作自己的敌人，把自己当成公司的对立面。
以不以为然、麻木不仁的眼光看待周遭一切，毫无前进的动力。
职场中，最好的心态是把工作当成自己成长的机会，把老板当作学习的榜样，把公司当成自己生存与发展的平台。
以积极、主动的态度把自己当成未来的创业者培养。
这就像俞军讲过的观点一样：
想想现在每天有人花钱请你，
给你一个这样的平台，还有这样的用户规模和资源，
你不觉得是一个施展自己才能的空间么？”
但是最大的问题依然是，太多员工，在这样的环境下，麻木不仁，不以为然。
我想，如果你真把自己当成未来的创业者培养，
你一定会更加谦虚上进，
向身边一切可学习的对象学习，
还会倍加留意行业的走向，
你甚至能发现商业社会中的一些蛛丝马迹，
...
尽管这都是一些碎片化的信息，
但一旦你提升了认知与判断力，
你就有可能从中洞察到这个世界到底发生了什么，
以及即将发生什么。
二、保持个人的乐观心态
而且我们要知道，
经济问题的存在本身是常态，没人可以避免。
从未发生过任何经济问题的都市、国家或社会，
在人类历史上还从来没有出现过。
我想，任正非的讲话内容，无非是经济问题周期的重现。
而这些，对我们个人来说，不用过度放大它，
但要学会接纳它、熟悉它并适应它。
即我们既要有危机意识，更要有乐观心态。
因为乐观者和悲观者是两种思维方式，他们看到的是不同的世界。
而很多时候，悲观者产生了负向的认知，走向了对立面，
乐观者却在不断积蓄能量，等待机会。
当绝大多数人品尝投资失败的苦酒时，聪明的投资者却能游刃有余。越是在景气不佳，每一个人都灰心丧气、悲观失望的时候，抓住机会果断出手的人在景气恢复时得到的回报就越高。
所以，我觉得，保持乐观心态、保持自信、适应危机、甚至改变思维方式，
才是我们最最应该做的事。
