在职场生涯中，我想谈谈人世情怀方面的看法。这个看法是源于最近经历的一些事，就是从别人的言行举止中，发现其中的一个细微的规律。下面就为大家分享这个规律。
王哥是我公司的一个同事，他稍微有些经历。做过房地产、开过矿山，都赶上了好时候，赚了一些钱，但是后来因为一些情况，导致资金大量流失，于是就职于现在的公司。最近他陪我一起去查看市场，经销商的秘书陪着一起吃饭，吃完后，我们到王哥家里休息了一会。嫂子出来接待我们，陪着一起聊天。在秘书与嫂子聊天的过程中，我发现了很重要的一点：那位小秘书说话的时候，目光闪烁不定，而且语气是不笃定的感觉，很明显的不自信。从这里可以看出她的内心是有些自卑，不懂得做事方面的自由与独立。其实只要交流的平台是平等的，那么你获得晋升的机会就会增大。
这就让我想起来了职场中的一些情况。很多同事在与领导或者是掌权人交流的时候，总感觉不自信，在他们面前低人一等，抬不起头，这就让他们失去了平等的机会，做事缩手缩脚。
回顾过去，自己就是这样的人，真的失去了很多机会。这主要是人情世故经历的少，不懂得里面的道道。
今日思考
这些抬不起头的事，你还在持续着吗？
