课后服务已经实行了半学期了，老师拖着疲惫的身体日复一日的工作着，可是叫嚷多时课后服务费一分钱都没有拿到，据说是因为课后服务费算法太复杂，要不停的开会讨论。
终于，在周一下午六点半通知我们开会，要通过课后服务费分配方案了，这也就意味着要发钱了！大会前半程祥和而安静，可是就在费用分配方案公布之后，会场上立刻一片骚动，各种各样的声音就蹦了出来。S老师第一个站起来发言：“我们也是和班主任一起到校的，为啥班主任要比我们多三十，这让我们成为了弱势群体，不公平！”紧接着T老师也接着说：“我们有些社团要上到六点半呢，比班主任还要晚下课二十分钟呢，我们为啥没有那三十块钱？”这两位同志的发言立刻引起了会场一片骚动，大家都议论纷纷，唯独班主任沉默不语。
听到这里，我觉得可悲可叹呀！课后服务施行之初也进行了会议讨论，一听到科任老师来得晚，甚至还能早走，没有一个反对声。实行之后才发现，这课后服务其实就是给班主任安排的工作。每天都要上不说，还有两天在六点十分之后才能下班。当全体数学老师高高兴兴五点半下班的时候，我们这些班主任必须站岗到最后。我们也曾反对过，也曾找领导申诉过，可都无效。正如办公室G老师说的，我们是在用情怀做事，不图钱。不提钱的时候，没有人争着抢着上第八节课，一提钱，早放学的不高兴了，不平衡了。晚二十分钟放学的也不平衡了，凭啥班主任要多三十啊！看到大家在会场上争得面红耳赤的样子，我真替班主任和所有老师感到悲哀。干活的的时候都是班主任的事，让谁多上一节课都不愿意，只要不谈钱，班主任干多少活都是应该的，可是一谈钱谁都想分一杯羹。看到这样的场面，我实在无话可说。可悲可叹呀！
