“道虽迩，不行不至；事虽小，不为不成。”实干担当是实现发展的必由之路。新时代下，鼓励广大干部就必须俯身做其“知音”。激发广大干部事业热情，就要从工作中、生活中去倾听来自心灵最真实声音，去发现他们困难，去理解他们诉求、去感受他们忧虑，以最真诚关怀和信任，进行思想上鼓励、工作上关怀，增强他们信任感、理解感、获得感，俯身做他们身边最亲密“知音”，让他们感受到党和国家温暖，从而鼓励广大干部为社会主义伟大事业奋斗赤子之心。
中共中央办公厅印发的《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》出台可谓恰逢其时，目的是为深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，紧紧围绕统筹推进“五位一体”总体布局和协调推进“四个全面”战略布局，教育引导广大干部为决胜全面建成小康社会、夺取新时代中国特色社会主义伟大胜利、实现中华民族伟大复兴的中国梦而不懈奋斗。我们的干部队伍总体上是好的，但有些干部不想担当，有些干部不愿担当，有些干部不能担当。面对新任务新征程，我们要牢固树立发展是第一要务、人才是第一资源、创新是第一动力的理念，引领中国迈入强国时代。
《意见》要从高、中层领导干部抓起，上级要带头推动，各级主要负责人要模范表率，在带头干实事、重用实干者、关心关爱干部、敢用犯小错干部、抓好督查落实等方面做好示范。基层县（区）、乡(镇、街)领导干部要积极响应、扎实行动，因为科、处级才是领导干部的大多数，是我党执政的坚实基础，是推进全面小康建设的生力军。基础不牢，地动山摇。必须使上级带动和基层互动相互结合起来，打破“中梗阻”，形成一种上下联动、基层互动、相互推动的干事创业新格局，使贯彻落实更具活力，更有实效，在新时代呈现敢担当、善作为、比学赶帮、干事创业的崭新气象。绝不能
“剃头担子一头热”，更不能“上热下冷”，否则，落实力度必将大打折扣。
当前，价值多元，诱惑多多，党员干部要处理好公与私、义与利、苦与乐、清与亲等关系。其实，党员干部行使权力的过程，就是为人民服务的过程，就是对人民负责并自觉接受人民监督的过程。党员干部要自觉养成在党组织监督下和在群众监督下生活和工作的习惯。
“不积鞋步，无以至千里；不积小流，无以成江海。”在促进发展的征程中，让我们以实干为舟，以担当为桨，在时代的浪潮中奋勇前行。用我们的智慧和汗水，书写属于我们这一代人的辉煌篇章，为实现国家富强、民族振兴、人民幸福的中国梦贡献自己的力量。
