2018年4月4日，罗甸发展村镇银行阶段性工作汇报会议在我行903会议室顺利召开。花溪农商银行、罗甸发展村镇银行行领导班子及主要部室负责人参加会议。
会议一开始，罗甸发展村镇银行董事长、花溪农商银行副行长王刚作工作汇报，介绍了罗甸发展村镇银行的基本情况，罗甸发展村镇银行于2018年3月15日正式挂牌，目前共有22人，其中硕士研究生4人、大学本科生11人、大专生7人，内设办公室、财务会计部，合规风险部、保卫监察部、三农业务发展部、营业部等6个职能部门，截至目前共建立各项制度50余个。王刚副行长表示，罗甸发展村镇银行各项工作正在有条不紊进行中，现阶段的主要工作仍然是对员工的培训以及市场调研，为保障后期工作的顺利开展，前期基础工作一定要做好做牢。随后，罗甸发展村镇银行行长刘远刚作补充汇报，提出在人员结构上要合理，落实好具体人员岗位。罗甸发展村镇银行监事长杨继军等主要领导相继向花溪农商银行汇报了各自的工作重点及难点。
最后，花溪农商银行党委书记、董事长吴勇作总结讲话，他表示，罗甸发展村镇银行要“自我约束、自我管理、自我担责”，同时也表示花溪农商银行作为发起行，对罗甸发展村镇银行有义务、有责任去帮助与支持，在经营管理上罗甸村镇银行要保持自身的独立性，以此提醒大家在日后的工作中一定要把合规、风险、稳健嵌入到发展理念与文化当中，绝不允许出现任何重大风险事件。吴勇董事长还提出，罗甸发展村镇银行要严格围绕“五个确保”开展工作，一是确保执行党的金融方针政策和对我行的绝对领导，二是确保严格按照监管指标要求经营机构，三是确保资本消耗的补充持续，保证机构可持续发展，四是确保员工工资的合理增长，五是确保股东投资的正常收益，罗甸发展村镇银行经营班子一定要将“合规理念”穿透到业务发展的整个过程当中。最后，吴勇董事长表示，在罗甸发展村镇银行发展过程中，花溪农商银行作为主发起行一定会全力支持其合理合规诉求，并要求村镇银行管理部门要联动上下，将相关信息及时传达到位，关心而不约束，以帮助罗甸发展村镇银行健康、快速的发展。
