参加十分读书，看到《匠人精神》，才对匠人一词有了更深层次的理解。匠人，不是简单的事情重复做的代名词。是经过心性的磨练后，技术的精进。
此书的作者，秋山利辉，用自已的故事，为读者诠释了什么是匠人精神。秋山利辉1944年出生于日本奈良，家中排老三，年少时体弱多病，不爱说话，学习成绩不好，直到初二时才能写出自己的名字。按理说，功课不好必有其他特长，然而连运动都不好，老师父母都认为这孩子完了，秋山利辉自己也这样认为。
13岁那年一件事改变了他的命运，他帮邻居家修复鸡笼，做了一个很漂亮的两层鸡笼。为此老太太惊讶地说了一句：”学会木工，你一辈子就不愁了。“
于是他找到人生的方向，16岁初中毕业后，秋山利辉进入了一家木工公司，进行了五年严格艰苦的学徒生活。即便环境艰苦，秋山利辉依然每天坚持刻苦学习，吸收师傅传授的知识。
经过长期不懈地学习，秋山利辉成为了日本顶级的匠人，27岁成立了秋山木工。
秋山利辉一直坚信，“一流的匠人，首先是人品，其次才是技术。
读过此书，被秋山利辉培养匠人的学徒制所折服。他对21世纪的新工匠的定义是，懂得关心他人、知道感恩、能为别人着想的人，是能够说“好的，明白了，请交给我来做”的人，也是拥有一流的人品，“会好好做事”的匠人。想成长为一流的匠人，首先必须要放下自己微不足道的自尊心，将师傅们所授予的知识顺从地全盘接受。也是放下自我，重新归零的过程，秋山利辉用八年培养一个匠人，他认为人品比技术更重要，优秀的匠人，技术占40%，人品占60%，在学徒制中，更侧重培养学徒的综合素养，严格要求学徒，比如要求学生不得用手机，只能与家人书信往来，每天晨起打扫卫生、晨跑，男女学徒剃光头，学徒期不得谈恋爱，日日诵读匠人须知30条，直接熟记于心，深入到潜意识中。严格的同时，也有温情的一面，每月为学徒们举办寿喜锅联欢会，每年盂兰盆节和正月与家人聚会一次的特殊时光。秋山利辉对学徒的爱是严格的，也是有温度的。八年才可能出徒。匠人精神，是对你所做的事情执着的坚守，更是日积月累中对心性的不断打磨锤炼。
