7月4日上午，支队办公室召开第五次工作晨会，全体民辅警参加。每名同志都对自己前段时间履职情况进行汇报，办公室负责人作工作点评，充分肯定了全体民辅警的履职效能，并提出新的工作期望。
半个月以来，办公室全体同志团结协作拧成一股绳，围绕支队工作大局，认真履行部门职责：先后完成领导交办重要材料撰写、市域社会治理资料台帐及自评报告、“八个一”工作方案、推送市局简报材料（即将刊登）、在新余日报头版大篇幅报道支队重点工作（近2000字）、信息审核汇总上报、重要材料文字把关、支队全部信息化设备标注、督导大队档案数字化加工、完成档案永久性文书电子录入、办会质量进一步提升、文件通知、政务警务信息流转高效快速……与此同时，在支队各单位各部门大力支持配合下，敷衍塞责、推诿扯皮现象得到扭转，政令警令畅通有所改善，支队办公系统工作流程逐步规范。存在的问题和不足是：材料信息报送不及时、质量不高、未及时向支队内网报送、材料报送胡乱应付等仍然较为普遍存在，还仍然存在一些推诿扯皮现象，需在以后工作中加以改进。
会议对李艺同志进行了表扬。李艺同志综合素质较高、学习能力较强，从财务岗位转入办公岗位后，迅速进入工作状态。截至目前，该同志履职实现“零差错”。李艺同志执行力较强，对具体事务处理比较到位，协调能力不错，能做到事事有回音、件件有着落，让领导和同志放心。会议号召大家向李艺同志学习。
会议上，办公室全体同志就如何落实支队党委部署，以顶格的标准、满格的状态、真格的举措，进一步理顺全市交警办公系统工作流程和规范，努力推动重点工作开展，提升办文、办会、“三服务”质量，强化督办制度抓好工作落实、提升调协沟通水平确保政令警令畅通等方面进行深入细致探讨。大家各抒己见，集众之智，形成了初步工作思路。
