如今的社会存在诸多怪现象，都在追求着经济却不顾身心健康，也不顾家庭生活；都在追求着娱乐却不顾精神修养，也不顾基因传承；于是乎，天灾人祸悄然地降临，只不过人们尚未醒悟，依然我行我素。
什么时候出现了企业招聘不考虑35岁以上的人？
什么时候出现了不再考虑已婚女性呢？
什么时候出现了戏子、流量明星不断地刷屏呢？
什么时候出现了房产与教育挂钩呢？
什么时候出现了996等不顾身心的工作要求呢？
……
出现这些事情的根源在于我们的信仰出了问题，大家过于在乎经济而忽视了伦理道德，特别是整个社会弥漫着有钱就是大爷，从而导致人们都一头扎进赚钱的大潮中，凡事都以有没有钱来衡量。
学富五车说的就是我。
你没有我有钱。
我家庭幸福、夫妻恩爱。
你没有我有钱。
我儿女双全，孩子健康快乐。
你没有我有钱。
你够了啊，能否不要一直强调着你有钱啊，有钱就了不起啊。
有钱就是了不起。
类似对话这样的场景充斥着整个社会，你没有钱时就百般不是，根本算不上成功。而那些有钱人却不修炼自身的道德，反倒是纸醉金迷，犹如魑魅魍魉般活跃在社会各处。然而，这就是人类追求的生活么？是不是人人都应该对标这些来设定自己的人生目标呢？效长认为绝对不能如此，相反改变正在悄然发生。
房产绝不是让大家拿来炒作的，更不是有钱就能买到所谓的学区房，教育必然不能与房产挂钩，哪怕是海外放了很多水，从2021年起我们依然坚定不移地“房住不炒”政策，一旦房价不再上涨，人们的居住心理安全得到保障，自然就有精气神追求生活质量，幸好这样的改变是发生进行时。
很多企业之前招聘时顾虑到女性的婚育问题，担心女性有了孩子及家庭会忽视着职场，事实上，这是极大地误解，更何况工作跟照顾家庭是两种绝然不同的事情，是可以兼顾着进行，相信人们的职业操守，说不定由于家庭的存在反而激发出女性更大的潜能，让她们的工作效率更高，让她们的工作质量更好。与其考虑婚育问题而陷入招不到人的尴尬局面，还不如大胆地招聘女性及人到中年的人员。不对人员的性别及年龄设限，而努力在照顾员工的职场心理安全上多做点改变，相信员工会爆发出难以想象的潜力。当然，这样的改变也正在悄然出现。
众多平台及企业在压迫员工的生命时间，将996当成福报，在2020年新冠疫情按下暂停键之后，大家也纷纷地醒悟过来，之前过于在乎工作而忽视身心健康、家庭生活的状态正在悄然地改变。君不见很多企业老板纷纷地提前退休，进而转为干善事，都在强调着科技向善，在他们的影响下，企业自然也在调整着工作时间，再也不希望着员工将所有的时间都投入到工作中，反而督促员工早点下班，回归家庭，去做那些爱做的事情。
至于那些流量明星也正在悄然地褪色，只是改变并不是那么快，但只要改变已经开始，终究会往好的方面发展。
总而言之，勿以善小而不为，勿以恶小而为之。即使以前有再多的祸事，大自然也会促使人们做出改变。若不想要有天灾人祸，我们要尽快地重塑伦理道德。
