组织因目标而存在,不同的目标设计就会导致不同的人群聚集在一起,也决定了人们不同的行为选择和价值判断,因此目标决定组织存在的意义。组织目标应该明确而且单纯,特别要强调的是时间,在一定时间内,只有单纯的组织目标才能够有效的被实现。企业组织也是一样,因此企业需要在不同的时期,使得自己的目标明确并且单纯,只有这样,企业才能够不至于因为目标表的混淆或者多个目标的选择而耗费了资源。
组织因目标而存在
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