积极情绪就像船帆,消极情绪就像船舵。一个公司积极与消极情绪的比例超过2.9时,公司就会蓬勃发展,如果低于这个数,则发展就不好。但如果超过13,则彻底远离了船舵,公司就会过度乐观,没有了方向。
积极与消极情绪
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