科技创新是推动高质量发展的重要驱动力，而人才则是科技创新的核心要素。人才是实现民族振兴、赢得国际竞争主动的战略资源，是推动高质量发展的核心力量。要加强人才培养和引进，打造一支高素质、有创新能力的人才队伍，为经济高质量发展提供强有力的人才支撑。
重视人才培养，加强科技创新人才培养，通过加强科研机构和高校的建设，提高科研人员的素质和能力水平，培养更多的科技创新人才。通过加强教育、培训和实践锻炼，提高人才的素质和能力，培养他们的创新精神和创业能力。要加强人才引进，吸引更多的高层次人才和紧缺人才来到本地企业工作，为经济发展注入新的活力和动力。
要加强人才管理。建立完善的人才管理体系，包括人才评价、激励机制和人才流动机制等，为人才提供更好的发展平台和机会。要加强政策支持。通过制定更加优惠的政策措施和提供更加完善的服务和支持体系等措施来吸引和留住优秀的人才。强化人才服务，为人才提供全方位的服务和支持，包括政策咨询、职业规划、创新创业支持等，让他们能够更好地发挥自己的作用和价值。
要营造良好的人才发展环境。包括政策环境、市场环境、文化环境等，让人才能够充分发挥其潜力，激发他们的创新创造能力。要建立健全的人才评价机制和激励机制，激励更多的人才参与到经济建设中来，鼓励和支持各类人才投身创新创业大潮中，为他们提供良好的政策环境和发展平台，促进科技成果转化和经济转型升级。只有通过不断创新和突破，才能更好地适应市场需求和变化，共同推动经济高质量发展。
