今天我们聊聊关于职场，我们怎么提高我们的职场价值，让自己更快速有效的晋升~
关于提高职场价值这事儿，我想就工作这一块跟你聊聊。
学会让自己聪明的工作，能够提高我们的职场价值，提升我们的解决问题能力，提高我们的工作效率~
老规矩，放图~
图片发自简书App
001 寻求改进提升
在我们反复的做同一件事情，同一项工作时，我们要想一想怎么样去把这些事情做得更好，怎么样去改进，提升效率。
那么，怎么做呢？
原则：改进提升的原则就是多快好省。
具体方法：可以使用why提问法，不断的问自己，为什么，为什么，为什么，找到问题的根源，最后把它解决。
比如说熊孩子上课纪律不好，为什么？因为我没有控好场，为什么没有控好场？
因为规则建立的不到位。
那么，为什么规则建立的不到位？
因为，
没有抓住熊孩子的痛点。
那么为什么没有抓住熊孩子的痛点？
那熊孩子的痛点是什么？
我该怎么抓住他们的痛点？
熊孩子的痛点是吃喝玩乐。那我就从他们吃喝玩乐下手，来管控他们，把规则建立到位，重新完善规则制度。
你看，头疼得不行的问题，就这样轻松解决啦~
002 三长两短复盘法
在生活当中，在学习当中，我们要学会复盘，在工作当中也一样。当我们完成重要的工作，或者是刚做这个项目的时候，我们就要去复盘。
怎么复盘呢？
方法就是三长两短复盘法。
三长指的是列出三个优秀的地方~
同理可得
两短指的是列出两个可以提升的地方~
比如说辅导学生的复盘
三长：
①及时管控现场
②管理自身情绪
③及时解决问题
两短：
①我不在，他们就乱来
②规则还不够完善，熊孩子会钻空子
在这里，小洋子要告诉你个秘密(๑`･ᴗ･´๑)
三长两短，复盘法的并不是你只能列出3个长处，2个短处，只要你列出的长处比短处多，那么就足够了。
为什么我们要用三长两短复盘法呢？
其实，三长两短不是关键，关键在于长处比短处多。
只有长处比短处多，你才更有动力去改变，去坚持做一件事情。
在这个当下，我们要学会扬长避短，充分发挥自己的长处，规避自己的短处。
复盘的意义，在于保留正确的做法，纠正错误的做法。
003 问经验~找方法
当我们接到新任务的时候，遇到困难，要先问问别人，问别人之前是怎么做的，有什么高效的方法？然后我再根据我们第一个套路多快好省去想有没有更有效的方法，想想哪里还能提升…
我们所遇到的问题，很多都已经被谁能遇到并且解决。所以遇到问题的时候不要孤军奋战，要懂得向他人求助，省时省力高效。
由于时间关系，今天我们就先说到这里啦。明天我们继续聊聊，如何有效提高我们的职场价值，让自己更快速的实现职场晋升。
记得
记得要永远相信自己，比想象中的更有力量。——章鱼小洋子
也要记得
你的生活可以没有章鱼小丸子，但却不能没有章鱼小洋子~（日更第76天，成长路上，你并不孤单，小洋子一直都在）
日双更达人——小洋子
