每天记录一点，发生的一些事情的看法及一些小心得，才不会浪费这些事给带来的教训。
首先 这是一个职场的问题，是和一众同事协调的问题。当解决一些问题的时候如何又能保持自己的立场，又不把问题升级到两人的矛盾，这是同事之间处理问题的法则。然而……总有人不懂这些法则？
原由很简单，因为一个换班的事情，本来我是起协调作用的，但因为另外一个同事的误解以及不满的情绪反馈到我这里，用了一些“欺骗”“谎言”这些字眼，我内心是极度郁闷的，问清原由，正要去告知她的疑惑，别人回曰：“哼 不听你解释”（虽然私下关系还不错，平时偶尔会开玩笑互怼一下，但到这里听着就格外的刺耳和不合时宜）。后来几次本着想要去如何把这个事情好好和她商量态度，但看别人态度真的很不友好，想想几次就作罢。突然就领悟了一个道理：原来同事之间没有纯粹的互相理解，互帮互助，即使再好的关系，都建立在不触及切身利益的情况下（即使别人日常和你的玩笑也是别人生存的法则）。
事情最后还是以两个人和平的讨论去结束，虽然探讨过程中并不是很愉快，有时候还有一些言语冲击，最后大家还是笑手言和。
仅从这件事得到的体会：
①有同事恶意相向时，保持不不卑不亢，不过激，冷静应对。
②同事直接保持一个舒适的距离即可，不必过分远离，也不必过分亲呢。
③任何事，关乎集体利益时 ，不要妄想自己可以搞定一切，不要把集体的事当个人的事。（如若自己想担起这个担子，必先做好心理准备，迎接后果）
④生活处处有不如意之处，工作 ，生活，汲取教训，改变自己，这是重中之重。同时也感生活不易，受过九九八十一难才可能历练出金刚不坏之躯。也希望自己的成长，会为一会父母庇护一片天地。
