制定清晰的游戏规则

这里提到了一个“海星模式”,团队中缺少一个人,也可以很好的运转下去。我认为这就相当于团队的分工明确清晰吧。因为毕业论文的事情会请假,但是团队的工作,并不会因为我的缺少,而停止运作。团队内的组员都有清晰的分工,同时,也会有其他组员能够在他不在的时候接替工作。比如说我请假了,那么我的团队会有队副进行规划,从而很好的运转下去。

在有明确分工的情况下,团队才能持久发展,所以之后对于团队分工一定会更加明确划分,有替代

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