在职场中，与同事的相处之道是一项至关重要的社交技能。融洽的同事关系可以提高工作效率、减少生活烦恼，减轻工作压力，同时还能获得同事们的帮助与支持。为了在公司中进一步提升人气值，产生一定的影响力，从而调动同事的积极性，让工作更加事半功倍并创造业绩，以下是几个方法供大家参考。
1、提供方便
多掌握一些工作技能或专业知识，或消息来源，以便在恰当的时机给予同事方便，这样能促进彼此交情，对方会心存感激，以后有需要也会为你提供方便。
2、寻求帮助
学会示弱，找机会让同事帮忙，可以增加团队协作的能力，方便以后一起共事。
3、主动帮忙
尽可能主动地为同事提供帮助，平时积攒的好人气，可以在你需要帮忙时，向对方寻求帮助成功的几率更大些，也较为合情合理。
4、一视同仁
增强平等的意识，不要轻视别人。假如你身居高位，也要平等对待他人，不要想着自己有什么特权，也别觉得自己高人一等，而滥用职权。否则，得到大家的不满与报复。
5、积极交流
和同事交流时，多关注对方的优点，积极主动的和对方交流工作；过于关注对方的缺点，会影响合作关系。
6、尊重他人
一定要学会尊重他人，设身处地的为同事着想，体贴、关心同事，给予对方应有的尊严。那么同事们也会对你投桃报李，用同样的态度对待你、尊重你。
7、解决矛盾
在职场中难免和同事有分歧，遇到这样的事情，请不要逃避，应立即处理你们之间的问题与误会，以免影响你在同事中的威信力和人际关系。你和同事之间的问题，不要让第三方来插手，更不要向上级打小报告，以此来施加压力，这样的行为也会降低你在同事中的影响力，尽可能的凭借自己的能力解决问题。
8、发挥作用
相信自己的能力，适当对他人施加影响，展示自己所拥有的感召力。
9、找切入点
在与同事交流时，可以找话题切入谈话内容。让同事们了解你们互相有可以为对方提供需求服务的能力和内容，方便为彼此提供互惠互利的机会。
总而言之，与同事建立良好的人际关系是你成功的重要因素，争取积极参加社会活动和公司团建，通过自己的努力和表现能得到同事和上级的认可与信任，在工作上也会慢慢获得更多的支持！
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