目标制定的重要性
年中就像孩子在学校里一个学期的其中一样，每学期期中都是要进行期中考试的，以检验过去办学期的学习成果，而年中的目标的回顾和反馈，是为了更好的达成。
这过了几十年了，半辈子过去了，还没有说年终的时候写个年终总结，看看自己离年初指定的目标有多远。
今年说说感受，因为第一年如此重视目标管理，开始制定计划。
做的不好的地方是：年初那会制定了目标，年后其实就丢掉脑后了，不对啊，刚才不是说比较重视目标，是比较重视，可制定了之后，没办法驾驭，也不会分解到月目标、周目标和日目标里，就很是惶恐，有那么一段时间确实是不想提起目标。
空白状态
在最焦急的不得要领的时候，老大的周目标制定活动来了。于是就参加了老大的周目标制定的课程，当时根据课程情况，对于自己的情况，就慢慢的开始了周目标的实践，就把每天要做的写下来，尤其是当下最想要做的，经过一周的训练之后，开始了周计划的持续之路，在这期间因为其他原因也中间有中断过，但是在中断之后还能继续下去。
以下为5月的记录：https://mubu.com/doc/6yJ7gMces
目标制定带来的感受
在持续的时间段里，对于时间的掌控感更好了，列下来就会去完成，若是没有写写来，就会觉得我没必要去做，在前段时间，还专门写了一篇关于开始目标制定的每天里的收获：https://www.jianshu.com/p/d69220d12ac5
遇到问题
对于自己的定位不准确，最想要的不停更改，不能制定出有价值的目标，所以会在执行中中断，执行起来行动力不足。
目标的距离
其实，年初制定的目标已经被现在的自己推翻，修正，但离真正掌握目标制定的策略，执行过程中的方法、技巧，这些都是我要在随后的时间里去慢慢琢磨和积累的。
