你和工作的关系是怎样的？
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我有很长一段时间与工作的关系很差。仅仅作为谋生之道，没有多少乐趣，分到任务，心情不好。工作能做出成绩，往往是因为迫于外界压力，和内心深处那一点好胜之心。随着年龄上去，也就是欧文亚隆说说的“存在主义”感日益增强，每个人多少会有些“死亡焦虑”，显现的或隐形的，逐渐开始重新审视工作于己的意义，我才慢慢从工作中寻找乐趣，体会到乐趣。
所以读稻盛和夫的《干法》，感触颇深，如果，再一次假设，如果能够早那么五六年看到这本书，我与工作的关系可以更早的华丽转变。
稻盛和夫认为：热衷于工作，还能镇住愤怒之心，也会无暇发牢骚，每日努力工作，还能一点点提升自己的人格，一心一意投身于工作，至今会神孜孜不倦，精益求精，这本身就是磨炼人格的修行，磨练我们的心智，促进我们的成长，通过这种质的提升，每个人的人生价值也能随之提升。
当看到这句：只要改变心态，每个人周围的世界就会发生戏剧性的变化，即使做不到很快就热爱工作，但至少厌恶工作负面情绪，必须从心中排除倾注，全力先把眼前的工作做好再说。多么熟悉的话语，我在2019年对自己说的就是这样的话语，“把手头的事情做有趣了”。厌恶工作，讨厌额外任务的布置，这样的负面情绪少了许多，有趣的感觉随之增加。
一位姐姐对工作非常的挑剔，年轻的时候就一心想着要从事自己热爱的职业，勇敢地挣脱父母的保护，置长辈的劝告于不顾，放着当时稳当的工作不做，辞职出门追求梦想。我没有这样的勇气，虽然也有找过其他工作的机会，但始终不敢轻易扔掉铁饭碗。
然而，追求梦想的姐姐一路并不顺利。读到这句“一个人能够碰上自己喜欢的工作的概率恐怕不足千分之一万分之一，而且即使进入了，自己所期望的公司，能分配到自己所期望的职位，从事自己喜欢的工作，这样幸运的机会几乎没有。”执着的她，撞了南墙也不后悔，可能内心有悔意不愿承认吧。如今，她曾经的职业，关乎健康的职业，在生活中红越来越受到重视与尊敬，而且收入不菲。假使她愿意听从最后一句劝告将相关一证书考出来，现在哪怕不上班，这证书也能产生酬劳。
天职不是偶然碰上的，而是由自己亲自制造出来的，只要忍受艰苦不懈努力任何事情都能够成功，喜欢自己的工作仅仅这一条，就能决定人的一生要想拥有一个充实的人生。
两个选择一种，从事自己喜欢的工作，另一种则是让自己喜欢上工作。大多数人初出茅庐，只能从自己不喜欢的工作，但问题是多数人对这种不喜欢的工作抱着勉强接受，不得不干的消极态度。因此，对分配给自己的工作总是感到不满意，总是怪话连篇，牢骚满腹，这样下来，本来潜力无限，前程似锦的人生只会白白虚度。
稻盛和夫以过来人的口吻告诫我们该如何对待自己的工作。有一种能力叫做能够被迁移的能力，指的是，无论从事什么，或者你改行了，曾经工作上磨炼出的能力可以在新岗位上发挥重要的作用。我们对工作的认识太浅薄，无论什么样的工作，它都能锻炼出作为一个人成事的许多宝贵的能力。不能仅仅看到钱途或者冲着兴趣。人生之路就是在一点点积累中寻得就会，获得发展。
寻找自己喜欢的工作，往往就像寻找一座空中阁楼，在与其追求幻想，还不如先爱上眼前的工作，只要喜欢了，就能不辞辛劳，不把困难当困难，埋头工作，只要一心一意埋头工作，自然而然就能获得力量，有了力量，就一定能做出成果。
无论如何必须得喜欢上自己的工作，把被分配的工作当成自己的天职，抱有这样的心境非常重要，如果你还不肯抛弃工作是别人要我做的这种不恰当的意识，就无法从工作的苦难中解脱出来。
与其寻找自己喜欢的工作，不如先喜欢上已有的工作，脚踏实地，从眼前开始。
