跨行业跨部门跳槽的基本技巧都差不多，我觉得下面这一套逻辑能用得上。

当然是动力问题

动力问题是怎么强调都不过分的。任何一个行业，一个工作都是有苦有乐，传说中干一行怨一行，不是完全没有道理的。想清楚你为什么要跳槽，总比跳槽后再后悔要值得。

除了自己想，还要找行业内的人多聊聊，每个人处在这个行业的人都会有一肚子的苦水要倾倒。

当然了，如果你了解了全部了解了后还是很想跳槽，那更好坚定信心非常重要，因为你会遇见很多困难。

积累这个行业的经验展现热情。

去相关企业做免职。除了实习能够结合你所学的科目去实际分析一些公司，一方面可以展示你有一定的行业经验，当然更重要的是表达你的执着和努力，这两点也是公司在招聘的时候非常看重的内容，基本的原则就是通过实习兼职项目等积累目标行业的经验，这样应聘的时候你就不是一穷二白的状况。

除了经除了积累经验之外，很大的作用还在于展现热情。并为此付出了很多努力。

放低标准。

跨行业跳槽的最大问题在于这个人仍然把自己放在很高的位置。但说实话，这是跨行业跳槽，必须付出的代价就是低薪资。这样通过努力，成长的速度要比别人快。

所以，想清楚你跨行业跳槽的目的和动力到底是什么？