【欣赏】：
1、今天继续推进各种难搞的业务，即包括关系，也包括边界的问题。觉察到了自己内心不会为这个事情而纠结，因为自己的目标非常明确。只有当心中有目标时，就不会特别在意外在的一些生产关系或功能问题，反而想清楚自己想要什么是非常关键的。
2、微信小程序项目到了攻坚阶段，跨多个BG/BU协同推进解决问题。能快速行动，识别到问题的关键点，找对人，马上电话会议对焦并把问题解决掉。欣赏自己为了共同的目标，快速协同的能力。
3、今天在和产品PK近期的需求及评审，会上马上发现了一些问题，议而不决。跳起来和产技马上提出来，当场能确认掉的马上解决掉，不要再拖到下次会议去解决。同时要保持会议的高效，有主题，有结论，有纪要，有推进节奏。欣赏自己现在能快速识别问题，并马上提出来做改变。
【知感悟行】：
知： 下午在开评审会时，当时会议室很吵，有几波人同时在聊方案。主方案反而只有2个人在对焦。
感：出现这样的状况时，做为leader第一时间跳起来。告知大家一个会，如果和这个会议不相关的同学请先离场。同时和业务开始对焦详细的流程，确认每个细节是否沟通到位。当时没太大的情绪，但也要去控场。
悟：leader要在适时的情况下及时去hold场，同时要能给出一些关键决策。同时让大家关注到能力成长上，而不是每天开会扯皮上。同时也在不断给团队同学灌输，大的环境没法改变，我们想要什么样的团队，自己团队可以打造的。
行：工作和生活都是一样，要有目标牵引。区分做正确的事和正确的做事，只有这样才能把一些重要的事情快速推进下去，内心也不会有太多的纠结。
【感恩】
1、感恩团队的核心骨干，大家也能相互体谅。针对目前的现状，大家都看的比较清楚。中午约着一起去吃了午饭，也给他们提了一些建议。
2、感恩leader在背后的支持，这两天出现的一些生产关系的问题，快速做了同步，leader也非常赞同现在的做法。只要大家行动保持一致，相信事情肯定能成，也不会有太多的内耗。
3、感恩。
