今天怎样做教师

没有扎实的研究作支撑,教育方法可以从哪里来呢?

1.沿袭老例,或照搬其他教师的经验。像本文作者采用的任命和撤销叶×劳动委员职务,建立帮助监督小组,写“心理报告”(这是从写“检查”演变来的),都属于沿袭老例。虽然不是不可以,但看不出个性特点,也就是说,这类办法对所有的差生,几乎都可以用。

2.从其他行业“借鉴”。比如“承包”“罚款”之类。这就离谱了,有的简直属于“非教育行为”。

3.教师灵机一动想出来的点子。例如有个学生不爱说话,教师把他叫到办公室,告诉他,每说一句话,加2分,说够10分,就可以回家。这招挺灵,我怀疑这就是教师灵机一动想出来的,不是一种研究成果。

总之,没有研究作支撑的教育方法给人一种一般化和陈旧的感觉,没有特色,缺乏新意,缺乏逻辑性。

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