行业比公司重要
很多人都说找工作要去大公司，这样有好处是福利健全，待遇好。只是大公司容易有一个问题，分工太明确，导致了技能独立。缺少整合。
我和另外一个同事我做推广，太依赖平台。而我的同事是做设立策划。付费推广有一个问题不是有钱主和非暴力行业不好做，而策划是大多数公司都需求。这2者造成就业问题还有机会成本明显差异很多。
选择行业还是需要多考虑发展趋势，哪些类型技能是不过时的，哪些行业机会多，避免自己陷入一个依赖性平台，后期导致时间和精力成本过重。
规划自己的职业
很多人都说自己的职业规划最舒服的就是在家里躺着赚钱，如果你是想这样，就需要学会投资，学会理财，学会钱生钱。
都说男怕入错行，女怕嫁错郎。规划职业也应当如同对待婚姻那般慎重，毕竟时间投入成本还是很高昂的代价。所以选择职业之前问问自己，5年之后你的理想生活是什么。
商人，上班，还是自由职业者。经营什么生意，上班需要什么技能，自由职业者需要依赖什么生存变现。还有好好思考一下，自己的优势和缺失，自己拥有那些优秀的特质，选择规划生涯的时候哪个类型适合我，我还需要把哪类的技能完善才可以更好的达到自己的理想。
如果是在不清晰问问相关行业的前辈，问问这类行业的相关规则，确定自己是否通过努力能够胜任。
保持阅读习惯
以前喜欢故事情感类的书籍，看着确实舒服，也很陶冶情操。不过如果并不是以此为生的话，专业知识书籍还是需要保持阅读的习惯，毕竟还需要精进自己，保持在职业中的不可替代性。任何牛人都不会是闭门造车。他们会时刻关注着行业动态，和发现趋势，目的就是让自己能够在该领域及时应对危机和掌握机遇。
30秒演讲
我们常跟他人沟通中，是喜欢直接在沟通中讲出重点的人呢？还是听了半天还是一脸懵逼的不知道他在表达什么的呢？
工作中汇报也是，判断一个人是否有能力就是看他能不能把事情来龙去脉说的清晰明朗。比如对方接手一个项目后，能不能在30秒内把工作中重点说清楚，这很大程度上让老板认为你是一个什么样的人才。
主要有；
目前项目内容
运营状态
出现什么问题
如何解决
解决以后会有什么好处
需要什么样的配合等等
尽可能在简短句子中阐述要点。让老板或合作方听得懂又有益。为他人节省时间就是为我们创造价值。
和聪明人共事
有一句话说的好，近朱者赤近墨者黑。接触什么样的人对自身影响非常大，聪明的人都喜欢往优秀的人才上面靠拢，因为他们知道可以在优秀的人身上学到很多非常有价值的能力。
虽然这个过程中可能会有一些痛苦，毕竟需要打破自身以往的认知和习性，把目光瞄准在自身问题上，寻找自身的不足并弥补差距。但是也正是一次次克服自己的困难，才成就那个让自己都喜欢自己的人。
聪明的人总是在吸取那些优秀的特质为己所用，而庸人只会怨天尤人，深怪自己没有得到老天垂怜。
