想快速获得一个人的信任?
信任是建立在互相了解的基础。
而了解的不是个人隐私，而是双方动机所在。
虽然人品能力可以加分，信任也是相对的，没有人会全然信任一个人。
也许信任与否并不是那么重要。
只要能满足所好，“信任”也许很快就能建立。
好比在一个集体，你的实力决定着领导对你的信任程度，如果对方想用你的话。
反之，你的实力越强，越危险。
信任的前提是认可，如果一开始就不认可你这个人，信任就不易产生。
能快速，立体地通过正确的表达呈现自己也不失为法。
但仅凭语言并不足以获胜，还是要用事实去说法。
你为什么要急于赢得对方的信任，对方的进益。
让对方清楚明白你的可取之处，让对方看到值得。
信任在事件在人与人之间有很多代名词，比如，看重，比如利用，比如可榨取，比如可交换，比如......
所以，不用搞的太复杂，主要看能否置换，有无必要，如果没有此条件，关系就难以维系，信任就无从谈起。
所以两人之间可以有些无伤大雅的调节，并不能喧宾夺主，也许对方并无兴趣也无时间去关注那些“身”外之物。
跑题了，即便再天花乱坠繁花似锦，也得不了分，即便予以同情，也是象征性的。
所以无需虚头巴脑做太多无用功，抓住根本，找到支点，也许就能撬动。
