第二天，公司内部通报，张耀辉因“个人原因及违反公司管理规定”，被调离现有岗位，前往一个偏远地区的附属机构任职，即刻生效。
何莉莉再次“幸运”地脱困。同事们私下议论纷纷，猜测张耀辉是得罪了不该得罪的人。只有何莉莉知道，那个电话，那个在关键时刻将她从深渊边缘拉回的电话，来得多么诡异和及时。
是谁打的电话？电话里说了什么？她一无所知。这种被无形之手操控的感觉，比张耀辉的骚扰更让她毛骨悚然。
摆脱了张耀辉的阴影，何莉莉将精力投入到工作中。她所在的HRBP（人力资源业务伙伴）组，需要支持公司的核心业务部门之一——战略投资部。而李哲，恰好被分配到了这个部门。
因为校招的渊源，何莉莉与李哲的接触自然多了起来。李哲的工作能力极其出色，思维缜密，行动力强，入职不到一个月，就已经在某个小型投资项目中展现了惊人的洞察力和谈判技巧，得到了部门高层的赏识。
但他身上总笼罩着一层神秘的色彩。他几乎不参与同事间的闲聊和聚会，行踪有时显得诡秘。有几次，何莉莉在非工作时间路过战略投资部，都看到李哲独自一人在电脑前，屏幕上是复杂的股权结构图和一些她看不太懂的海外公司信息。
