最近读了一本管理类的书，名字叫<高效能人士的七个习惯>。读完最大的收获就是，我开始改变自己的生活方式。一本书对你是否有影响，取决于读中的共鸣和读后的实践。
第一个习惯，积极主动。对任何事情采取积极的态度，无论什么环境下，乐观积极去解决问题，你的态度决定事情处理的效果。你要相信你可以做出改变，扭转局面，这是我们选择的自由。最大限度的发挥自己的主观能动性，主动努力提升自己的生命价值。
第二个习惯，以始为终。确定自己的人生角色，制定自己的目标并付诸行动。在某个角色中，你想要成为什么样的人，实现怎样的目标，决定了你的工作生活各个方面的成就。因为有目标，你才会有动力去实现。我想，我更加清晰的看见了自己的工作定位和生活角色，并努力去做好。
第三个习惯，要事第一。有一堆事情要忙的时候，我容易慌乱，什么也做不好。没有事情的时候，比如旅游回来还有一段空闲时间，不知道做什么好了。但是，如果按照轻重缓急给事情分类，列出一个清单，生活仿佛一下子明朗了许多，最近几天就按照我的规划，感觉过得很滋润，很有成就感。我也会在工作中有条不紊去执行我的工作计划，高效处理每天的事情。从以前的事必躬亲，到以后处理重要事件，授权他人做无关紧要的事情，提高工作质量和效率。同时，我也明白，没有必要把大量的时间花在重要紧迫的事件上，应该未雨绸缪，重点关注重要而不紧迫的事情，例如读书，运动，睡眠等，以百分之二十的活动取得百分之八十的成果，提高自己的处事能力。
以上三个方面的习惯旨在获得个人领域的成功，而当个人有了选择的自由，选项的自由和行动的自由以后，他就具备了不断提高自我的自由，也为公众领域的成功打下了坚持的基础。
第四个习惯,双赢思维。当今的社会需要成熟，诚信，知足的人，我们应该把生活看成一个双赢的舞台，而不是一个人的角斗场。而合作，在我看来，也是学习和成长的机会，何乐而不为呢！
第五个习惯，知彼解己。学会主动倾听，从别人的角度看问题并理解他人，任何的人际关系都需要彼此的理解和经营。
第六个习惯，综合综效。坚持双赢模式，尊重差异，理解对方，并努力寻求第三层次的解决方案，让每个人获益最大化。
这三个方面属于社会领域的成功，即尊重，理解他们，建立创造性的关系。
第七个习惯，不断更新自己。投资，磨炼自己，从身体，智力，精神和社会情感这四个方面，培养良好的思考，学习，创造和适应能力，例如读书，运动，旅游，强化个人愿景，自我领导，自我管理，每天至少用一个小时实现个人领域的成功，为社会领域的成功打下基础。
其实书里说的七个习惯，生活工作中我们经常会用到，只不过不会一一对号入座，也不会用这么专业的术语来解释自己的行为。但是读完，我觉得有必要对生活进行规划，细化到每周的计划，并在每一天中逐个实现。倒是没有必要列出事无巨细的一长串to do list, 只要一个大概的框架，每天完成之后划✅，一周总结一次，并且做出下一周的计划。我在读的过程中就开始实践，这样的有条不紊给我带来极大的成就感。以前读书的时候一直过得都是这样的日子，计划性强，每天努力达成各种目标，一直坚持到最后。但是工作后就没有那么勤快了，总觉得工作太累了，没必要每天自己做出一堆计划烦自己。现在才发现，这段时间的无序状态让自己倍感无聊，找不到生活的意义，每天把时间消耗在肥皂剧中。名义上的休息，实际是对生命的透支。幸好遇见这本书，让我重新找回那个喜欢的自己。
