什么是1：1会议？就是从你说改为她说，运用25：25：50的方法少问，少说，多听。
为什么有时候员工心里有无数的抱怨你却从别人口中得知？为什么员工会因为一件小事跟你提出我要离职又为什么你的员工离开了你还以为跟你无关？这一切都是因为你忽略了你的员工，当她遇到问题无法倾诉时她可能迫于压力只能离开，为了不让这种事情发生那就定期找你员工聊聊，开一次以她为中心的两个人的会议。
1月2日1：1会议
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