笔记

【美】卡洛琳·亚当斯·米勒, 王正林, ePUBw.COM

4 标注

2019-11-24|#165-167

即使在艰难的时候也不放弃,而且,这样做的唯一回报常常是对自己的不放弃感到满意。各公司的想法是,假如这类求职者已经学会如何勤奋学习、克服失望,能在无人表扬时坚持下去,那么,他们将成为那种经过训练后能够做好各种事情的员工。

2019-11-24|#177-178

,安吉拉开发的包含12个项目的“坚毅量表”,准确地预测了军校的哪些新学员将退出被称为“野兽兵营”的“地狱般”的首个夏季训练营。

2019-11-24|#193-195

真正的坚毅”这一术语,用来描述我认为能够产生最卓越结果的坚毅品质。我对这种类型的坚毅给出的定义是:“充满热情地追求艰难目标,那些目标使人感到敬畏和鼓舞,激励人们变得更优秀,在情感上更加丰盈,勇于承担风险,并且过上他们最好的生活。”

2019-12-03|#297-299

一些积极的精神与意志,这正是坚持和实现改变人生的异常艰巨目标所需要的。因此,我由衷地赞同,当我们谈到用什么来确定、追求

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