这两天新来了两位同事，一个二十出头，一个三十出头，相差十岁左右，两人的上班模式，让我产生一些想法
二十岁的同事，每日无所事事，就等着下班，我问他，想加班吗，有加班费，他说不想，他只想每天晚上准时下班，洗澡吃饭打游戏，每个星期有双休，我即便说星期天工资是平常的三倍，他仍不为所动
三十岁的同事，从来到这的那一刻我就感觉到了他的求知欲，我带他们两个熟悉环境，从来都是他提问，即使不涉及到他的部门，他还是想了解，他跟我说“多学点嘛”
今天上午找到我，说他想换部门，他感觉加班时间太少了，平常没事干，想找那种加班特别多的部门，这种行为在二十岁的同事眼里，他曾说过，叫“内卷”，我也二十多，但是我没这样觉得，我觉得这是在“弥补”
三十岁的同事，有家庭，有上小学的孩子，他有压力，他觉得时间紧迫，二十岁时学的东西明显不够了，但是现在想学又力不从心
我现在二十多，没有家庭和生活的压力，发到工资就觉得一切都是自己的，但是到了而立之年，是否也会这样，当抛出这个疑问时，我已经知道我会这样，那么我想问，如果这样了，我又该如何解决
既然意识到了三十岁的事，那么现在二十岁就有机会阻止以后某些事的发生
如同家长经常教育孩子不要怎样怎样，因为他们年轻时候就是这样这样，所以那样那样，他们知道这是不好的，但总是在经历后才知道，却想着让孩子在没经历过的时候早点避免
当我二十多，时常教育十几岁的弟弟上学用功努力，上课不要睡觉的时候，当我说出那句“我以前也这样，你现在不要这样”的时候，我此刻才真正触及到家长们的内心，也同时想到了，我该把思想放在十年后来看此刻，而不是拿此刻看十年前
