这个问题可以分两种情况来看
1.看这个同事和你的关系怎么样，如果你们关系很要好，只是他嫉妒心有点强，我们可以找个时间，两个人在一起休闲娱乐时，联系下这个问题，或许聊开了就不存在了。
我以前在学校的时候，有个同寝室同班的同学嫉妒心也特别强，而且我们关系还挺好的，每次到公布考试成绩后，她看到我成绩比她好，她就不理我了，看到我得奖学金了，她没有，她也不理我了，这样经过了半年多的时间吧，有一次我就在我们一起出去玩的时候，主动问她为什么每次公布成绩和奖学金后，她都会有几天不理我，她就告诉我说，因为她嫉妒我，她觉得她也在好好学习，为什么每次都考不过我，奖学金也没她的份，她觉得不公平，心理特别不爽。后来我说那我们可以交流一下学习的方法或者一起学习呀，她同意了，后来我们就早晨一起去操场上背单词，一起学习，再后来我们一起拿奖学金了，她也就不嫉妒我了。
我说自己的例子，是想说明，如果关系好，可以开诚布公的交谈一下，也许有时候他们的嫉妒只是一个疑问，说清楚了就消除了。
2.如果这个同事和你关系一般，就是普通同事关系，而他本身就是一个爱嫉妒的人，这是他性格使然，那我们能做的就是做好自己该做的事就好，不主动攀比，挑事儿，也不要特别在意别人，尽量保持和谐的同事关系就可以啦。
以上就是个人的观点，仅供参考，谢谢！
