初次晤谈

中原焦点团队  韩俊会 讲师11期  平顶山  坚持分享3069天

初次晤谈

没有设定来到这里,想要达成的目标是什么?

更多的去探讨正向的目标,出现某些行为去探讨细节,比如可以问你会做些什么,让你知道你怎么怎么样

可以运用奇迹文具,比如如果今晚奇迹发生了,而明天早上起床时你的问题解决了,第一个征兆将会是什么?

你将会有什么不同?第一个注意到你有不一样的人会是谁?他们会注意到什么?当他们观察到你的不一样时,会如何反应?对他们的反应,你会有何不同的回应?

当奇迹发生后,还会有什么不同,发生什么可以循环的询问三到四次

关系问句,当奇迹发生了你的朋友,父母,老师将会说有些什么不同

当他们看到你不一样时,会有什么反应?与其当你观察到他们对你有不同的反应时,你会用什么不一样的行为来回应他们?

然后去追寻例外

告诉我什么时候这样的奇迹已经发生,或这奇迹已经开始发生了,其实只发生了一小部分,那是如何做到的?问题核实没有发生,核实比较不严重

接下来可以用平量去平量当时的状况以及进步的地方

在零到十的量尺上,零是指最糟的情况是是当奇迹发生后的状况。你现在在哪个位置上?当你的位置提高1分,你将会有什么不不同?如果有这样的不同,你将会怎么做?

当批量工具进行完后,可以问一问有什么其他的事情,我需要询问,我知道的

若是时间允许,可以对新的话题进行一些探讨,若是时间不允许,可作为下次咨询探讨的主题

给来访者进行反馈,在整个谈话流程中找到至少给三个的赞美,通过对谈话的梳理,给出可行的建议方案。这些建议是来访者自己总结出来的,而非是咨询师个人的建议

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