一眨眼，来到项目部学习已经一个月了，脑海里仿佛还是在32°天气搬东西过来时候的场景。踏进项目部的第一天，我就知道一定要把自己当作一个准职业人来严格要求。我的项目经理--吴经理、人事经理--邱经理。
第一节课，我们进行了自我介绍，分小组，选组长，选管理层等一系列开班仪式。我们学习的是自媒体的发展，吴经理先带我们大概了解了一下什么是自媒体，学习自媒体你以后的工作是干什么的，你的薪资待遇是多少。学习自媒体首先要学会懂用户、懂平台、懂人性，其次，自媒体无非就是拉新人，然后留存，最后再将这些留存住的用户促活，达到用户都与你互动的状态。
后来，我们增加了课前分享的小环节，每个人都有机会上台前给大家分享故事，我感觉这样的环节也是为了提高我们的胆量和语言组织能力；相继，也增加了一个主持人，也是每个人都有机会的。后来我们又学习了关于《今日头条》发布文章的知识，每个成员可以根据自己的爱好选择不同的领域去写文章，不过刚开始还是尽量选择热门领域比较好。写文章肯定也有很多要求，比如，配图要清晰，尽量不要有他人的水印，最好一篇文章有三张配图。接下来，开始讲文章的标题怎么写才有吸引力，最好不要做无中生有的标题党，可以运用数字聚焦、八卦猎奇、名人效应、制造悬念、情感打动、借势热点等技巧。
看到群里通知，以后要加上“班迎”活动，刚开始不懂，后来，邱经理说，每天安排两名同学进行班迎活动，班迎的同学要穿正装，提前20分钟到达项目部，然后站再教室门口对进教室的每个成员打招呼，口号是“上午好/下午好，我们距离实习还有XX周”，刚开始感觉这个活动有点搞笑，后来听的时间久了，倒感觉有一丝丝的紧迫感，好像每天上课之前都要提醒我，上课要好好听讲，你快参加工作了。我们的课程进度到了微信公众号了，每个小组选择一个领域，可以利用秀米，135编辑器进行排版，也可以根据自己的想法设计页面布局，秉着一个清晰简单通俗易懂的原则。排版说完该说里面的内容了，要用字号、颜色等来区分一级标题、二级标题、注释，为了正文的美观，最好设置行间距1.75。再来说说标题吧，其实，写文章标题的技巧都一样，就看自己能不能把握好。
说起来微信公众号，每天更新文章并不是头疼的，而是要为了紧迫的项目答辩引流！！！才是让人抓狂的，好在引流的方式很多，不过要一个一个去尝试，虽然不知道结果是否令人满意，还是要尝试一下的。说了这么多，总结一下吧，我从一个刚出校门的懵逼菜鸟到接触自媒体这个领域，短短的一个月，我从学生的思维再慢慢的转变向职业化思维，写文章上面更是学到了很多技巧，同时也配合小组完成了一个视频的拍摄，效果还不错，总体来说，个个方面都在不断的进步，6月份结束了，7月份又是一个崭新的开始，我会以自己做好的状态去迎接7月份的每一个挑战，相信自己是可以的，假仙女最棒，加油！
