少些套路,多点真诚

据说今天是万圣节,一路上都遇到各路妖孽,还遇到穿着中国版“黑白无常“小男孩向我要糖。哭,去见老板的路上,什么都没准备。

简历刚挂上招聘网,收到了两家业内很不错的公司邀约。这两家公司还是朋友推荐下找到我的。突然想到了”人脉“这个词,人脉在一些时候会起到快速链接资源的作用。资源的有效与否取决于人脉所在层次和与你的关系/对你的有效印象。

关于建立自己的人脉和经营自己的人脉,没有过多发言权。我的方法很简单,真诚对待身边接触到的人,特别是优秀的人,向他们充分展示你的能力、价值和性格。只要你是投入做事,用工匠般的职业素养去对待事情,有链接资源习惯的人自然而然会在心里给你打个标签,储存在他的资源档案里。这里我想说说性格,这里的性格包括了先天性格和后天性格。你是外向、内向,可能在你出生的前几年已经基本定型。大部分人会喜欢开朗活泼的人,但相信我,文静而自处愉悦的人也会很吸引人。重点在于自己要接纳自己的性格。先天性格会决定一部分人被更多人喜欢,这是我们作为成人需要清醒认识到的,意识到后我们可以根据自己的情况”扬长避短“或”取长补短“。每个人在充分认识自我的价值下,都会找到自己的闪光点,一个充分悦纳自己的人会让人觉得舒服,毕竟没有人是完美的。也许你缺的,对方有,反之亦然。举例说,我是个相对内敛和文静的人,但我身边总是充满各种活泼外向的朋友。我需要她们的热闹,她们喜欢我的安静,总能迁就她们。

写到这里,才发现三句不离个性分析。

说回人脉,基本上我们能积累和建立的人脉都是通过”交换“去实现的。这里的交换不是交易,而是你所拥有的能给对方,而对方刚好也有你想要的。不要低估自己能给对方什么,而是要主动去给予。因为你不知道你这次的”关心“、”帮忙“会为你以后带来什么。这里的主动也要拿捏分寸,首先要判断对方真正需求是什么。如果判断不出来,也不要紧,可以多聊聊,一般人都会把自己想要的挂在嘴边。然后留意自己身边是否有这样的资源,多用心,就一定会发现,平时的积累到了特定需要的时候自然而然轻而易举能拿出来。

人脉除了这层价值交换的本质外,还有一点是”为人处事“。我不是一个很会来事的人,也不是特别会做人,但感谢父母的教导,我从小就养成一种”礼貌“的习惯。该记住别人的帮忙,下次感谢别人的,总是会记住。该展示自己的友善,一定不遗余力地表达。别人的评价会认为这是一个相处很舒服的人。而越多人认为你是怎样的一个人,会影响更多的人认为你就是这样的人。这就是所谓的口碑。

开始忙碌起来,一方面多了话题可以分享和整理,一方面也容易很着急去完成写作这件事。答应自己,慢一点,享受这个和写作一起的过程。

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