我是觉得抱怨是一种天性，一种发泄的方式，不让抱怨有些不人道。而且女人的友谊，通常都是从八卦或抱怨开始的。一个寝室6个妹子，AB看C不顺眼，马上就能通过抱怨同仇敌忾，迅速建立起塑料友谊。当然，一个寝室6个人有6个微信群这种高段位不在讨论之列，这样的妹子我建议你们穿越宫斗。
我们这些护士平时聚在一起闲聊，大部分时间也是在抱怨：医生开的什么狗屁治疗方案，新来的药剂师怎么管这么多，XX床病人神烦怎么还不出院…… 还好澳洲比较注重个人隐私，大家不怎么去八卦张家长李家短。
工作时候的抱怨，当然是发泄，也是促进内部团结的一个重要方式。然而有的时候，不合时宜的抱怨，真的很惹人烦。
护工大妈B在我们科干了7年多，在我们医院也有十几年了，人老资历厚，已然成为本科室一霸。身为护工完全不听护士指挥，反倒各种指挥别人，连理疗师、社工的事儿也要插一脚。
B非常喜欢抱怨，主要有两方面。
一个就是“你们这些年轻人不行”。新来的学生护工看不顺眼，嫌人家干活慢，又说人家偷懒，反正最后总结下来就是“还是我最勤快最能干”。当然，我们有时候也会抱怨这个，但是我们也会理解人家是新来的，还不熟悉，给点时间慢慢上手就好。
另一个就是“现在的活越来越累了”，这个倒是我们全体人的共鸣。但是B会完全无视别人的辛苦劳累，把功劳苦劳全往自己身上拦。说白了就是圣母白莲花那一套，踩低别人捧高自己。
一开始B大妈抱怨我们还会听，大家一起同仇敌忾，所谓“同理心”嘛。可是日子久了越来越多人就受不了了，我们也累，抱怨一两句就算了，总是唧唧歪歪地散发负能量是想恶心谁？再者，总是踩别人捧自己，甚至说什么“你们这些护士累什么还是我最辛苦”，这就得罪了一大帮人，当然也包括我。
现在只要B一张嘴，本来聚在一起聊天的众人里会有很多借故逃走，剩下几个不好意思做的太难看，但是也只是哼哼哈哈地应和一下。等B大妈一走，她又会成为别人抱怨的对象。
所以现在我都是躲着B大妈，只要她一张口开始抱怨，我心里就狂刷弹幕：
那我这样算不算是抱怨呢？
