为什么你每天忙到崩溃却一事无成?《高效能人士的七个习惯》的习惯二“要事第一”法则,让你用20%时间完成80%成果!

《高效能人士的七个习惯》这本书,其实我很早就在微信朋友圈、公众号、简书、微博,小红书等自媒体里,看到很多人阅读并推荐这本书。

我当时就很纳闷,这究竟是一本什么样的书啊?能够得到这么多人的推崇和赞许?它里面到底藏了哪些宝藏?

真的很有幸,今年能够有机会和伴读营的小伙伴们一起读到它,揭开它的神秘面纱。

打开这本书才知道,《高效能人士的七个习惯》的作者是美国的史蒂芬·柯维,这是一本非常著名的个人成长和自我提升类书籍。已经在市面上畅销了三十多年。

做出版的人都知道,市面上的书层出不穷,一本书的生命力,也是有限的。

如果能“活到”十年以上的书,那真的就是经典好书了。它们是经过了时代的筛选,经过了读者的层层挑剔,是时代精心挑选下来的瑰宝。

好酒不怕巷子深,这本书经久不衰,畅销了三十多年,那肯定是好酒、好书。值得品鉴、阅读!

看完以后,才懂得这本书就像是一个超级实用的“人生指南针”,帮助我们找到方向,提升自己,把生活和工作搞得更顺当。

看了这本书以后,感触最深的就是,它让我更清晰了自己的定位,引导了我在职场上、家庭亲子关系方面的处事方法和原则,发自内心地说,这本书还是挺实用的,算是一部宝典。

我们生活中,身边有很多这样的朋友。明明列了计划,但是忙忙碌碌,到最后,还是感觉收获太少?

为什么每天忙到崩溃却一事无成?

凌晨三点加班到崩溃?

这些林林总总,我认为,那是因为计划太满,没有弹性。

鼻子眉毛一把抓,没有抓重点,分不清"重要"和"看似紧急"的事,被他人需求牵着走。

到最后什么也抓不到。

聪明的人,做事,要有取舍。

我们做事啊,不能只做加法,适当的时候要做减法:每天选3件真正重要的事。计划只安排60%时间,40%应对突发。

还有,一定要懂得授权,自己做不完的事情,要授权下面的人去做。能交给别人的事坚决要放手。

如果,你是公司的主管,经理。在这时,没必要事事躬亲,要学会放手,把不太重要的小事,授权给你下面的员工去做。

然后,你集中精力,去攻破更重要的、更难搞的要事。

重要的事,排第一,你要全身心去做。还有,像书中强调的,对同事的临时请求,可以说"我现在有重要任务,下午三点帮你处理"。

在生活当中,面对繁杂的事情,我的做事原则是,喜欢在每天早上,把需要处理的事情按照缓急轻重的程度,在记事本上列一个清单。

每天处理事务的步骤就是按照这个清单任务去做。

先完成重要的事,每完成一个,就在上面划对勾√。

一天下来,到了晚上,看看这个清单,哇,很有成就感啊!感觉这一天没有虚度,真是做了好多事。

所以,这个记录的小事,就能帮助我们捋顺清晰的思维,做到要事第一。

要事第一,就是不要被琐事缠住,先把重要的事情做完。再做其他的次要事情。

书中的内容更精彩,真心推荐大家读一读这本书,相信你也能从中获取改变自己的力量,开启高效能人生。

期待接下来的日子里,与大家共同品鉴这本经典好书!

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