最近自己满脑子都是工作的事，但并不觉得有什么不妥，其实之前就应该多想想了，现在算是亡羊补牢吧。
以前感觉就是个工具人，别人让干啥就干啥，从来不去想为什么，领导、同事为什么要干这件事，要达到什么标准，要怎么干，需要什么资源。然后就开始盲干，遇到问题立马去问，虽然上手很快，但也导致做事出错多，返工多，问题多，问别人多了别人也烦。
结果是天天处于忙乱状态，甚至很多事情出力不讨好。原因就在于想的太少，蛮干，不会干，不会策划。
还有说话，语速太快，急于表达自己，老感觉不快点说人家就没时间听了。现在回味起来，不禁莞尔，既然人家不想听，又何必说怎么多呢？有那么多话需要说吗？
说话还不如慢慢说，最好别说！没有那么多话需要表达，真正有价值的话，其实很少，可说可不说的不说最好。
同事不是朋友，就像同学不是朋友，没有共同的兴趣爱好，是成为不了朋友的。
学会合作，不给领导添加新问题，不给同事添加新麻烦，就是合格的职场人。
