你能改变的是什么?

在单位大门口,你远远看到同一科室的同事,你嘴角上扬想和她打招呼,谁知她看都没有看你一眼,从你身边飘过,留下你愣在那里凌乱。

这个时候,你有怎样的感受?

生气?伤心?担心?无所谓?

当你确定好自己的感受,再问一声自己:我此刻的想法是什么?

你想到了什么?

生气?---情绪

她居然不理我,太傲慢了,有什么了不起,我以后也不理你了。---想法

下次再见面,你昂起高贵的头,冲她翻一个大大的白眼,对她不屑一顾。---行为

从此以后,你俩成为冤家对头,开始互相伤害。尽管你莫名其妙,不知缘由。---后果

或者,你是伤心?---情绪

她不理我,一定是我哪里没有做好惹她生气了,从此以后我将失去这段友情,也许她还会影响其他人一起孤立我,从此再沒人喜欢我了。---想法

尽量躲避与她见面,同时也尽量躲避与其他同事见面。---行为

渐渐的宅在家里,尽量不出门。---后果

或者,你的感受是担心?

她今天怎么了?匆匆忙忙的,是不是家里出什么事了?---想法

再见面时问一问她,看看她是否需要帮助。---行为

感情加深了。---后果

或者,你的感受是无所谓?---情绪

沒什么,她可能没有看见我。---想法

再见面时和以前一样玩笑打闹。---行为

友谊长存。---后果

看出什么不同了吗?

同样的一件事,因为𣎴同的人赋予了同一件事不同的意义,想法𣎴同,因而导致了不同的情绪、不同的行为和不同的结果。

生活中我们每个人都会遭遇各种大大小小的事,无法避免和躲闪,我们怎么办?

认知行为疗法,改变的宗旨不是遭遇的事件,而是我们的想法,当我们的想法改变了,情绪和行为也会随着改变。

更进一步说,想法、情绪和行为相互影响,改变任何一方面,其他两方面都会随之改变。

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