《向前一步》6-8章。
01
这样沟通更有效：
①第一人称“我”通常会让意见表达更积极：你一星期有四天以上不在家吃完饭，我觉得你对我们的家不够重视，我希望能多些时间陪我。
②语言简洁有助于清晰表达：我同意/不同意你的意见。
③用心倾听，体会对方的感受。
④征求他人意见：“有什么我能帮到你吗？”“我怎样能做得更好？”
02
一个5岁孩子很不开心地回到家，她告诉妈妈，她和她喜欢的男孩儿长大后都想当宇航员。这样的话，就没人照顾他们的孩子了。
——5岁就开始为20多年后的问题担忧了。
“当事业与家庭渐渐融合时，规划得过早会缩小自己的选择范围。”
女性在接受升职等大的机会面前，往往会考虑事业与家庭的兼顾的冲突，很多人因为顾虑以后养育孩子的问题，而过早选择放弃升职、选择“稳定”。
作者的观点是，在进入“职场高速”初期，不要犹豫不决，勇敢“踩油门”，即便是备孕的一年的时间内，也可能有突飞猛进的发展。当你真正爱上自己的事业时，在不得不做决定的最后时刻，你所做的决定才是正确的。
03
社会的整体观念是：女人就该更多精力在家庭和孩子，而男人应该追求事业的成功，如果恰恰相反，就会被世俗的眼光排斥。
女性想要更多精力在职场打拼，需要另一半的大力支持，比如男性多承担家务。
001在家庭中适时“放权”：男人完全可以通过学习育儿知识、做家务等，承担同等的家庭责任。初期的学习过程，也许会不尽人意，但多次练习过后就没问题了，给他足够的自主权，放手让他去做。
002每一个成功女人的背后，都有一个全力支持自己的男人。
003在家庭事务承担上，夫妻双方多多沟通，适时调整工作节奏。
004父亲的角色在孩子成长过程中举足轻重，多给孩子和父亲相处的机会，孩子受益良多。
005孩子眼里的父母，对孩子起到很好的影响：父亲承担家务成为常态，孩子自会效仿，将来的社会风气会越来越接受男女各自有自己的事业，双方都承担家务的事实。
006鼓励女性在工作上向前一步，同时也要鼓励男性在承担家庭责任方面向前一步。
