今天重新看了一遍，《他人的力量》思维导图又有新成长。
这本书把人际关系分成4种
1，孤立型。一个人不跟别人商量，有想法闷在心里。
2，坏的人际关系。这种人际关系他会打压你，指责你，责备你，或者冷漠忽视。
3，看似美好的人际关系。夸奖，赞美，但是不说为什么，礼貌性的，点头之交等
4，第4层人际关系。他会包容，同理心的倾听，给出建设性的意见。给出建设性的意见非常重要，像很多事业上的黄金搭档，比如巴菲特查理芒格。
所以在人际关系当中更多的要去寻找关系第四层人际关系，更多的是彼此成长。
无论是个人的人际关系还是团队中，都可以打造第4层人际关系。要敢于提出建设性的意见，也要给出这种开放性讲话的环境。
从个人的角度也要去寻找更多能够给自己建设性意见的第4层人际关系。
