关于提问的话题是我这两天一直在思考的，还写了两篇公众号的小绿书来表达我的观点。
其一是看不见的认知层面。我们潜意识中认为提问是权威的专属方式，是上级对下级实行开检验的手段，是一种特殊的权力。
其二是在行为层面。我们通过回答问题来证明自己获得奖赏，奖赏又加强了回答的动力，于是，注意力全部集中在了如何巧妙的回答问题上。
以上两点是从我个人经验出发总结出来的原因，也都集中在个人主观层面。当然，个人层面还有心理层面的，比如担心被嘲笑害怕犯错被惩罚等。
那么，有没有外部客观的原因呢？
答案是肯定的，外部条件通过主观发挥作用。
我们的文化鼓励共性不鼓励个性。在这样的文化氛围中，和别人保持一致是最重要的，保持了一致就能获得自我身份认同，就能会的归属感和安全感。
相反，如果你跟别人不一样，就可能面临被惩罚的风险。
对特立独行的包容度是一个评价一个社会是否开放的重要因素。当一个人想要做出和别人不一样的事情，选择不同的道路时，他首先需要面对的是自己这一关，坚定自己的想法并辅助行动不是一件容易的事情。
第二关就是来自周围人的声音。当你要做不一样的事情时候，周围人如何看待，是支持还是否定，是鼓励还是打击，这些都关系到你是否还有信心，也关系到你是否能顺利去行动。假如周围都是否定你的人，那么你就很容易放弃和自我怀疑，相反，当周围人是鼓励你的，那么你也就可能更加笃定。
当然，回到提问题这个事情本身。如果提问这个行为本身得到奖励，那么用不了多久，人们在看到提问的人先享受了世界的时候，其他人也会逐渐跟上。
相反，如果提问这件事情本身被视为禁忌和危险，那么提问就变成一场收益不可知的冒险。
而人又是趋利避害的动物，如果某个行为被认为是有危害的，那么远离危险就是最优的生存策略。
写到这里，我突然觉得，人的确是环境的产物，环境对人有巨大的塑造作用，而人作为具有主观能动性的人，又具有改造环境的能力。
当外部激励条件发生的时候，肯定的说，人作为理性的动物，他会对利益和危害发生反应。
但话说回来，我们又不能把希望寄托在外界环境上，更不能把不提问的原因归结于外部世界。
真正负责任的做法是关注自己能改变的部分，找到可以做哪些事情改变现状，并且最最重要的是及时马上一刻不停的去行动起来。
比如，我现在就可以强迫自己每天问一个问题，哪怕是非常愚蠢的问题也没关系，时间久了，说不定就能有一个好问题，也说不定哪个问题就改变了自己的认知路径和生活方式，总之，多问问题肯定没有任何坏处。
既然没有坏处，那么就坚定的去做。就像拍视频一样，没有坏处，那就坚定持续去做，坚持日拱一卒，相信功不唐捐。
那么，今天问什么呢？
