激发人才创新创造活力

      人才是强国之本,安邦之基。

       国家发展靠人才,民族振兴靠人才。人才是衡量一个国家综合实力的重要指标。在百年奋斗历程中,我们党始终重视培养人才、团结人才、引领人才、成就人才。要实现创新驱动发展,激发人才的创新创造活力就是重中之重。

       要重视专业能力和专业精神培养,不断提高人才队伍专业化水平。人才是实现国家振兴、赢得国际竞争主动的战略资源。“不一则不专,不专则不能”,专业素养是干事业抓工作的最重要基础。精准科学选人用人,要突出专业导向,让专业的人干专业的事。从各领域各行业发展实际出发,突出专业能力素质培养,坚持正确选人用人导向,不断优化体制机制,注重公道正派选人用人,选育并重、管用并举,着力提高党员干部专业化素质,着力实现让专业人才发挥真正能力,让事业发展提速。

      要建立人才流动机制,不断促进人才协调发展。鼓励各类人才在政府、企业、智库之间实现互流互通,用好用活各类人才,对待急需紧缺的特殊人才,要有特殊政策,不要求全责备,不要论资排辈,不要都用一把尺子衡量,让有真才实学的人才英雄有用武之地,让人才的创新创造活力充分迸发,促使各方面人才都能各得其所、各展其长。

      要为人才的创新发展提供平台,不断激发人才创新活力。本着“创新是发展的核心动力、人才是创新的核心要素”的理念,不断优化创新平台建设,邀请一批专家学者进驻科技平台进行技术攻关及人才教育培训,促进产学研一体化,推动产业转型升级。

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