今天为一位98年的毕业生做优势咨询，她在半年5段实习快速找准了职业方向，目前已有明确的职业定位，但是对于如何强化优势、提高稀缺性有困惑。
通过报告解读、提问梳理，帮她看到了自己的优秀，不再追求补齐短板，而是通过合作、发挥已有优势达成目标。
过程非常酣畅，和自我认知深刻、悟性高的人沟通，有种高手间切磋的快乐。深入提问的过程中引发了彼此的思考。
咨询结束问其感受，她反馈到了四点
- 盖洛普测评真的很有用，教练看完后能快速了解到我；咨询后验证了一些了解，也有意想不到的补充
- 被安慰到了，不再苦恼自己不太擅长的”制定长期目标“，而是通过其他方式来解决，有种”教练我悟了“的感觉
- 对自己更加相信了。过去经历过苦难反思，现在自我认知比较深刻，也变得通透，但其实还是时有迷茫。今天咨询后，让我对自己做的事情更确信，对未来更有想象力，对需要注意的细节有了理解
- 通过前期梳理和教练的不断提问，对自己和过往经历的认知有了升级。之前从来没想过，为什么会换工作，为什么现在的工作很满意，现在这些没想明白的点捋顺了
是的，优势咨询就是有这样神奇的作用，帮助来访者看到自己的好，并聚焦长板，活出真我~ 助人发展，这也是我笃定于此的原因所在
