主体间性
主体间性也叫主体交互性，是主体在互动中产生的，并得以确定主体间的关系。我们对一个人的主体经验性的体验，能够在自己身上体验到类似的东西，这就是主体间性，它是主体体验和存在的基础。胡赛尔在其现象学中提到，我们体验别人、认识别人的方式，建立在主体间性的讨论上。我们是以自己的感受或者身体去体验一个人的感受。
在临床中，只有两个或多个主体交互作用，“主体间场”才会产生，来访者有机会体验自己被接纳和理解，从主体间角度出发，形成新的心理结构。
内隐性的组织经验原则
组织经验原则是来访者在临床中建构他对世界的体验方式，这是来访者下意识的体验模型，这种体验模型来自早期与养育者或者重要他人关系中的互动模式。这种经验组织原则又是自我概念和自尊得以构建的情感基础。
比如在临床中，来访者觉得自己的父亲对于自己过于严苛，偏爱哥哥，自己的价值总得不到父亲的认可，那么她的组织经验原则在认知层面就是觉得自己是不值得被爱的，在情感方面可以简单概括为羞耻感。
主体间过程
主体间过程是对咨访双方而言的。咨询师体验到了来访者的感受，然后和来访者在这个过程中共同建构产生一种全新的感觉，他们构成了一个临床过程中的主体间过程。比如一个来访者遇到一个咨询师，他有可能会理想化，但遇到另一个咨询师，有可能会发生镜映移情，这不是某一个人决定的，而是双元互动共同建构的。这种双元过程的临床中是差异性、多样性和私密性的。
临床中，来访者因为母亲有传染病，所以，自小和母亲的关系是疏离的，对于孩子来说这种体验是无法表达的，在成年后，她会表现出和人有一定的距离，特别是和女性。表现在咨访关系上是，咨询师和来访者一起互动的时候，咨询师呈现的被卡住的感觉，就是来访者生活的缩影。
