习近平总书记说：“我们做人一世，为官一任，要有肝胆，要有担当精神，应该对‘为官不为’感到羞耻，应该予以严肃批评”，并指出“要加大治庸治懒力度，严肃查处为官不为的典型人和事，进一步弘扬正气，狠刹歪风邪气”。在其位谋其政，我们要有担当意识，敢于担当。知责任者，大丈夫之始也；行责任者，大丈夫之终也。敢担当、敢作为就是要“在困难面前逞英雄”，起而行之、勇挑重担；就是要“逢山开路、遇水架桥”，勇于开拓、不懈进取；就是要“明知山有虎，偏向虎山行”。要在积极开拓中作出让党和人民满意的成绩，同时积累经验、锻炼才干、提升能力，把使命放在心上、把责任扛在肩上，敢于中流击水、破浪前行，真正成为带领人民群众攻坚克难的主心骨。
“为官不为”者，抱着不求无功但求无过的思想规避责任，不仅仅是个人品行的败坏，还会影响党在人民群众心目中的形象。庸政懒政怠政，不仅会在平常时候误事，关键时刻坏事，给改革增加成本，让发展错失机遇，更为致命的是，庸政懒政怠政的存在，会形成“破窗效应”，引发“劣币驱逐良币”效应，寒了实干者的心。为官不为、庸政懒政怠政，是一种软腐败，对这样的党员干部要问责，只有问责不缺席，才能让直接责任人悔、让负有主体责任和监督责任者痛，才能确保在作风建设路上“一个不掉队”。要坚决整治不思进取的“庸官”，坚决整治推诿扯皮的“躲官”，坚决整治办事拖沓的“懒官”，坚决整治装聋作哑的“木官”。整治“为官不为”，就是要让干好干坏不一样、干多干少不一样、干与不干不一样，把苦干实干能干的干部选出来，把庸政懒政怠政的干部换下去，对那些为官不为者展开问责，为那些担当有为者撑腰鼓劲，激活务实者的热情。
为担当者担当，敢于担当的干部才能如春草怒生；为负责者负责，敢于负责的干部才能如洪波涌起。责任不是归咎于别人身上，天地不是靠某一类人去顶，责任犹如一条船，每个人都要有掌舵的准备。面对风暴要有不惧的信念，在责任和压力中不断淬练自我，从这些经验中成为一个优秀的人。
