说说闸口的另一边，财富的进水口。
怎么能让自己的财富蓄水池越来越深，水量越来越多？
一个核心的财富方程式：W=（V+FE）×L。
财富=（价值+公平交易）×杠杆。
公式里的三个要素：价值、公平交易和杠杆，我们一个一个展开来说。
价值，就是你能给别人提供服务和解决问题的能力。
通俗来讲，就是你自己独特的技能、知识和经验。
从根本上的“个人增值”，增加财富蓄水池的深度，就是要增加公式中“价值”这个要素，也就是加强你的技能，增加你的知识和经验。
这主要有两个方向，一个是深耕你自己的现有专业领域；
另一个，是拓展技能广度。
曾经，我们解读过的《步步争先》《成长的边界》等书，都列举出了多项研究表明，在当下这个时代，拓展技能的广度，会比成为一个更专的专才，对一个人的价值提升速度更快。
进一步地，在拓展技能广度的思路中，一些占优策略有：
把通常很难在同一个人身上找到的技能，组合在一起，会带来非常高的价值。
比如，一个有销售能力的工程师、一个有商业战略能力的高精技术专家、一个理解软件开发的财务专家，等等。
另外，领英还做过一项研究，调查了5万种不同技能对一个人在职场取得成功的影响，得出一个发现——那些最成功的人；
往往拥有特定的专业能力和强大基础能力的组合，基础能力就是指数字分析能力、沟通交流能力这些在职场通用的能力。
如果你不能确定，自己所在的这个行业，需要什么样的技能搭配，或者是，想知道哪些技能组合可以获得最高的市场回报，还可以去看你所在行业里，那些公认的、处于发展前沿的、最受瞩目的公司，他们发布的招聘信息。
因为这些公司对于市场变化的追踪是最紧密、最迅速的，可能你的现东家还不知道，某项技能很重要，但是那些处于行业前沿的公司，已经注意到了。
再来说说“公平交易”要素。
它指的是，你的这些价值能够给你带来的回报。
如果你是打工人，你的价值给你带来的回报，自然主要就是你的工资。
那么，你的工资取决于什么呢？
其实很大程度上是取决于你的口碑，也就是别人认为你的价值是多高的。
毕竟，交易的关键，就是要看买方对你价值的评估。
所以，埋头苦干的同时，经营自己的口碑也非常重要。
如果是创业者，那么你能够提供的服务和商品的价值，就需要不断地通过市场测试来完成。
不要想着把产品弄得尽善尽美了再推出，而是要重视市场测试。
只要在你的前期调研中，有些人表示愿意为现在的方案付钱了，那就可以先推出一版，测试市场价格。
然后紧盯付费用户的反馈，根据他们提的建议，不断迭代、试错，测试市场价格。
再来说，财富=（价值+公平交易）×杠杆，这个公式中的最后一项，一个乘数——杠杆。
杠杆，就是成倍放大个人价值和收入的工具。
比如，最基本的杠杆，就是团队、人脉和资本。
再进阶的，还有可以提高你生产效率的技术工具，比如媒体、网络、AI。
如果能让你的价值，通过这些东西加速成长、扩散，就能撬动更多的回报。
这就是杠杆的作用。
媒体、网络这些传播类杠杆的作用，不用我们多说了。
我们重点说说，在日常处理个人事务时，怎么应用杠杆实现个人增值。
一个思考模型，叫LMD。
L，是leverage，杠杆；
M，是manage，管理；
d是do，去做。
这个思考模型用一句话概括就是：先用杠杆，再去管理，最后去做。
具体来说就是，每天你在面对自己的一长串待办事项清单的时候，你应该首先考虑的是，怎么利用杠杆把其中的一些事情外包出去。
比如说，哪些可以派给AI，哪些可以派给别人，哪些可以跟别人来一个优势互换、分工去做，等等。
先这样分出去一轮。
然后是管理——去指导和监督这些你分派出去的任务的进度。
最后，那些不能派出去、必须你来做，或者没有办法采用更快捷方法的事情，再留下来自己完成。
那么，怎么判断哪些工作应该自己做，哪些应该分给别人，或者雇佣别人来做呢？
这就要涉及一个思考原则，就是计算你的创收价值，也就是你每小时劳动的价值。
比较简单的计算方法就是，把你每个月的收入加起来，除以一个月的工作总小时数。
收入不要只计算主业的，如果有副业或者资产性收入，也要计算进来。
如果你发现，某件事的外包成本——比如雇人来做或者购买AI等提效工具的钱——是低于现在你的创收价值的，那么就最好果断地外包出去。
一个人怎么能够越活越富足？
一个根本的途径，甚至可以说唯一的途径，就是尽量去多做那些高于你现有的创收价值的事情，然后，那些低于你现有的创收价值的事情，能外包就外包，不管你是雇人来做，还是请人帮忙，还是让AI来做。
总之，你消耗在那些低于你现有创收价值的事物上的时间，越少越好。
这样，你的整个人生中，每个小时平均的创收价值才能越来越高。
这其实就是成为富人的一个根本的途径。
而很多人之所以陷入了一种“穷忙”的境地，实际上就是因为，把太多的时间花在了低于自己创收价值的事情上了，这就导致你没有时间去投入或思考那些高于你创收价值的事情了。
